その他、コンサルタント系
【フレックス×成長企業】未経験から挑戦できる金融アドバイザリー職【BIG4】
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掲載期間:26/04/14~26/04/27求人No:EHRC-/pwc/MIAD
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【フレックス×成長企業】未経験から挑戦できる金融アドバイザリー職【BIG4】

世界的プロフェッショナルファームグループに属する監査法人。
グローバルネットワークを活かし、日本を代表する大手企業や外資系企業の監査・リスク支援を行っています。
外資系企業 海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
金融業界を取り巻く環境は急速に変化しており、規制強化やグローバル化の進展により、ガバナンス・リスク・コンプライアンス(GRC)領域の重要性は年々高まっています。
こうした市場拡大の中、同社では金融機関やグローバル企業からの依頼が増加し、事業は拡大フェーズにあります。
一方で、専門性の高いGRC領域においては人材不足が続いており、ポテンシャル層の採用と育成が急務となっています。未経験であっても体系的な研修やOJT体制が整っており、若手でも早期に専門性を身につけて活躍できる環境です。

今後も市場の成長とともに組織の拡大が見込まれ、グローバル案件や高度なプロジェクトに関わる機会も増えていきます。
仕事内容
金融機関向けにGRC領域のアドバイザリーを行い、企業のリスク管理・経営基盤強化を支援します。
金融機関や大手企業に対し、ガバナンス・リスク・コンプライアンス領域の課題解決を支援します。

【関わる人】
・クライアント(金融機関・グローバル企業の経営層・管理部門)
・社内のコンサルタント、パートナー
・海外拠点のPwCメンバー

【具体業務】
・コンプライアンス体制構築支援
・リスク管理フレームワークの導入・高度化
・金融規制対応支援
・データマネジメント・リスク分析支援
・金融犯罪対策(AML等)の整備

【1日の流れ(例)】
午前:クライアントとのミーティング、課題整理
午後:分析作業・資料作成
夕方:チームレビュー・進捗共有

【入社後1年でできること】
・基本的なリサーチや分析業務の自走
・プロジェクトの一部領域の担当
・クライアントへの報告補助

未経験からでも専門性を磨き、金融×リスクのプロフェッショナルとして成長できます。
応募資格
必須
【必須】
・GRC領域(ガバナンス/リスク/コンプライアンス)への強い興味
・金融業界やコンサルティング業務への関心
・論理的思考力と学習意欲

【歓迎するスタンス】
・専門性を身につけ市場価値を高めたい方
・チームで協働しながら成果を出したい方
・変化の激しい環境を前向きに楽しめる方

未経験・第二新卒の方でも、意欲とポテンシャルを重視した採用です。
歓迎
・金融機関での業務経験(営業・本部問わず)
・コンサルティングファームでの経験
・システムベンダーでの業務経験
・法規制関連業務の経験
・英語力(海外案件あり)
・数理・データ分析の知識

資格取得支援制度も充実しており、入社後に専門資格を取得することが可能です。
雇用形態
正社員
ポジション・役割
金融リスクアドバイザリー(未経験育成ポジション)
勤務地
東京都千代田区(大手町本社)
勤務時間
9:15~17:15
フレックスタイム制度あり/リモートワーク可能(制度あり)
柔軟な働き方を実現しつつ、プロフェッショナルとして成長できる環境です。
年収・給与
600万円 ~ 1500万円
※固定残業代(月30時間分)含む/超過分別途支給
・昇給年1回
・賞与年1回
・評価制度に基づき報酬決定
待遇・福利厚生
・社会保険完備
・資格取得支援制度(合格祝金・費用補助)
・研修制度充実
・グローバル案件への参画機会
・各種手当(残業等)

大手プロフェッショナルファームとして、安定した基盤と育成体制が整っています。
休日休暇
・完全週休2日制(土日祝休み)
・年間休日120日以上
・有給休暇(入社半年後付与)
・各種特別休暇

長期的に働きやすい環境が整備されています。
選考プロセス
書類選考→面接(複数回)→内定

会社概要

社名
世界的プロフェッショナルファームグループに属する監査法人。
グローバルネットワークを活かし、日本を代表する大手企業や外資系企業の監査・リスク支援を行っています。
事業内容・会社の特長
同社はグローバルに展開する大手プロフェッショナルファームの一員として、監査・コンサルティング・アドバイザリーサービスを提供しています。
特に金融領域におけるGRC分野は近年急成長しており、事業・組織ともに拡大フェーズにあります。

若手にも積極的に裁量が与えられ、早期からプロジェクトに参画できる点が特徴です。未経験からでも体系的な研修とOJTにより専門性を身につけることが可能で、評価制度に基づいたキャリアアップも明確です。

また、リモートワークやフレックス制度を活用しながら働けるため、長期的に安定したキャリア形成が可能です。成長市場の中で、専門性と将来性を両立できる環境が整っています。
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株式会社エリメントHRC
厚生労働大臣許可番号:有料職業紹介事業 13-ユ-302014紹介事業許可年:2007年
設立
2006年11月
資本金
1000万円
代表者名
狩野 洋輔
従業員数
法人全体:45名

人紹部門:32名
事業内容
有料職業紹介業
各施設、機関における難解求人に対するサーチ請負
採用業務のアウトソーシング
外国人医療従事者誘致/教育/就職支援業務
企業/医療機関のコンサルティング
ポータルサイト企画・運営(オンラインショッピング含む)
研修事業(個人対象/法人対象/eラーニング販売)
厚生労働大臣許可番号
有料職業紹介事業 13-ユ-302014
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京都(大森)
登録場所
東京
〒143-0023 東京都大田区山王2-5-10 大森野村證券ビル4F <本社オフィス>
ホームページ
https://www.element-hrc.com/index.html
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