募集要項
- 募集背景
- 日立グループの一員として、防衛分野における先進的なシステム開発を通じて日本の安全を支える事業を展開している同社。近年、国防強化の重要性が高まる社会情勢を受け、同社の持つ高度な技術力に対する需要は年々拡大しています。こうした背景から、体制をさらに強化するため、防衛省向け情報システムの最前線で活躍いただける新たなエンジニアを募集することになりました。
- 仕事内容
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日立グループの中核企業として、防衛省向け情報システムのITインフラ構築を担います。事業提案から設計・構築、稼働維持まで一貫して携わり、日本の安全保障に直結する重要なシステムを最新のデジタル技術で支える、社会的意義の大きな仕事です。
＜おすすめポイント＞
●上流工程から一貫して携われる
●日立製作所と連携する大規模案件
●日本の安全保障に直接貢献できる
■具体的な仕事内容
＜担当業務＞
防衛省向けの各種情報システムにおけるITインフラ領域を幅広く担当します。
●提案支援：最新の技術動向調査、提案資料作成など
●開発：ITインフラの設計・構築・試験・導入
●稼働維持：稼働後のシステム維持・管理
いずれのプロジェクトも、同じ敷地内にある日立製作所ディフェンスシステム事業部の社員と連携して進めます。密なコミュニケーションが取りやすい環境です。
＜プロジェクト例＞
▼サイバーセキュリティシステムの開発
防衛省・自衛隊が運用する各種情報システムのセキュリティを確保するためのシステム開発です。これにより、国家のミッション遂行を技術面からサポートします。
※上記は一例です。ご経験や適性に応じて担当業務を決定します。
■この仕事で得られるもの
同社が手掛けるのは、日本の安全保障を根幹から支えるシステムです。自身が設計・構築したインフラが、国の防衛という大きなフィールドで実際に機能し、社会の安心・安全に直接貢献しているという手応えは、他では得難い大きなやりがいとなるでしょう。国家規模のプロジェクトに携わる責任と誇りを感じながら、技術者としての価値を高めていくことができます。
■教育・キャリア
入社後は、まず既存のプロジェクトに参画し、OJTを通じて業務の流れを習得します。その後、適性や希望に応じて提案活動や新規プロジェクトにも関与し、着実にスキルアップを目指せる環境です。また、定期的な技術研修会や豊富な研修メニューも用意されており、上長と相談しながら積極的にスキルを磨くことが推奨されています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
所属部署：防衛情報システム部
インテリジェンス開発グループ・サイバー開発グループ・衛星開発グループ・統合運用グループの4グループで構成、社員170名・協力会社員370名程が在籍しています。
プロジェクトの多くは10名から20名程度のチームでの開発がメインです。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・ITインフラ（セキュリティ、ネットワーク、サーバ、クラウドのいずれか）における、設計・構築・稼働維持のいずれかのご経験
※防衛分野に関する経験は問いません。
■こんな方にピッタリです！
・日本の安全保障に技術で貢献したいという意欲をお持ちの方
・社会貢献性の高い仕事にやりがいを感じる方
・大規模で責任あるプロジェクトに携わりたい方
・チームで協力しながら目標達成を目指せる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【本社】
住所 ：神奈川県横浜市戸塚区吉田町292
最寄駅：各線「戸塚駅」より徒歩10分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：45分
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：530～880 万円
月給制
基本給：270000円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：20時間
固定残業代：46000円
超過分は全額支給
変動手当：家族手当 16,600円
住宅手当 家賃の50％補助
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回※昨年度実績5ヵ月
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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■財形持株制度
■日立団体保険
■独身寮・住宅手当制度
■総合福利サービス
■社内レクリエーション
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回
▽1次面接 現場の担当者クラス 人事担当者クラス
▽2次面接～最終面接 現場部長クラス 人事責任者クラス
