募集要項
- 募集背景
- 公共から民間まで、多彩な業界のシステム開発を手がけている同社。設立から40年以上の歴史で培った信頼と実績を基盤に、特定の業界に依存しないリスク分散型の経営で安定成長を続けています。売上高も右肩上がりに推移しており、無借金経営を継続中です。今後、AIなどの先端技術も活用しながらさらなる事業拡大を目指す中、組織体制の強化は急務となっています。そこで今回、新たな仲間をお迎えし、プロジェクトを推進していくための増員募集を行うことになりました。
- 仕事内容
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金融、メーカー、公共など多彩な業界のWeb・業務アプリケーション開発をお任せします。提案や要件定義といった最上流から設計・開発まで一貫して携わることが可能です。
●エンドユーザーとの直取引・一括受託案件多数
●チームでの成果を重視する協力的な組織風土
●志向性に合わせた多様なキャリアパスを選択可能
■業務詳細
＜担当領域＞
独立系SIerとして、金融、流通、メーカー、公共、通信など、幅広い業界のクライアントに向けたWeb・業務アプリケーション開発を担当します。特定の製品や業界に縛られることなく、最適なソリューションを提供できるのが特徴です。
＜具体的な業務内容＞
クライアントへの提案、コンサルティング、要件定義といった上流工程から、設計、開発、テストまで、スキルや希望に応じて一貫したPJに携わります。AIやRPAなどの先端技術を活用したソリューション開発に取り組む機会もあります。
▼PJ事例
●鉄道グループ会社業務支援システム開発
●地方自治体向け消防指令システム開発
●石油販売会社向けポイントシステム開発
●銀行勘定系システム開発
●製薬会社向け勤怠管理システム開発
＜開発環境＞
Java、C#、.NET など
基本的にチームでプロジェクトに参画するため、個人で客先に常駐することはありません。協力しながら成果を目指せる環境です。
■働きがい
独立系SIerとして、金融から公共まで社会を支える多様なシステムの開発に携われるため、幅広い領域で社会に貢献している手応えを得られます。また、エンドユーザーとの直接取引や一括受託案件も多く、顧客の課題に直接向き合い、自らの手で解決策を形にしていく面白さがあります。大規模なプロジェクトをチームで動かす醍醐味も味わえる仕事です。
■教育・キャリア
入社後は、希望やスキルレベルをヒアリングした上で最適な案件を決定します。定期的にキャリアについて相談できる環境です。将来的には、チームを率いるマネジメント職や、技術を追求するスペシャリスト職など、ご自身の志向性に合わせたキャリアを選択することが可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
・所属部署：デジタルコンサルティング事業部、スマートビジネスデザイン事業部、テクニカルソリューション事業部、テクニカルディベロップメント事業部のいずれかに配属となります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
Web・業務アプリケーションの開発経験
■こんな方にピッタリです！
・チームで協力しながら成果を出すことにやりがいを感じる方
・リーダーや管理職など、マネジメントへの挑戦意欲がある方
・幅広い業界の案件に携わり、自身の知見を広げたい方
・特定の技術を追求するスペシャリストを目指したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京本社/本社分室/都内近郊の顧客先いずれかでの勤務となります。
【東京本社】
住所 ：東京都品川区北品川5-1
最寄駅：各線 「大崎駅」より徒歩8分・各線 「五反田駅」より徒歩10分
【東京本社分室】
住所 ：東京都品川区東五反田5-24-10 テラサキ第3ビル
最寄駅：各線 「五反田駅」より徒歩4分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
在宅勤務も可能です。ただし、担当する業務内容やプロジェクト、お客様先の就業ルールによって適用されない場合があります。詳細は面接時にご説明します。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所
東京近郊の、顧客先での勤務となる可能性もございます。
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
※事業所により異なります。
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:30～15:00
月平均残業時間：20時間
残業は月平均20時間程度です。ワークライフバランスを大切にしながら働けます。
- 年収・給与
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年収：450～500 万円
月給制
基本給：230000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 配偶者30,000円、子供20,000円、その他10,000円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり150000円)
賞与：あり 年2回（2023年度実績5.2ヶ月）
※中途入社の方は入社後6ヶ月で給与の再査定を行います。
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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・確定拠出年金
・確定給付年金
・ベネフィットステーション
・GLTD給与補償制度
・財形貯蓄制度
・社員持株会
・部活動支援制度
・互助会
・健康保険組合契約保養所
・三大疾病保障保険制度
・独身寮あり
・退職金あり
- 休日休暇
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【年間休日】127日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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基本的には1回選考となります！
■面接
・回数：1回(稀に2回選考となる場合がございます)
■適性検査
・あり（選考過程で実施します）
