店長・販売・店舗管理
ミュージックラウンジ支配人【新規立ち上げ/年収600~800万円/ラグジュアリー空間プロデュース】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間8月4日~8月17日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/08/04 ~ 2026/08/17)
店長・販売・店舗管理
ミュージックラウンジ支配人【新規立ち上げ/年収600~800万円/ラグジュアリー空間プロデュース】
大手企業
管理職・マネジャー
募集要項
募集背景
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新設のため
仕事内容
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東京・外苑前に位置するプレミアムホテルにて、2027年春のフルリニューアルに伴い新設される
「ミュージックラウンジの支配人」を募集します。
本ラウンジは、ライブ音楽とラグジュアリー空間を融合させた、都内でも希少な“大人の社交場”を
コンセプトとした新規事業です。
本ポジションでは、コンセプト設計から運営構築、アーティストブッキング、サービス設計、数値管理に至るまで、
立ち上げフェーズから一貫して携わっていただきます。
“店舗を任される”のではなく、“場をつくり、文化を育てる”ポジションです。
【業務内容】
・ラウンジのコンセプト設計・空間づくり
・売上・原価・人件費の管理(PL責任)
・VIP顧客対応および顧客開拓
・アーティストブッキング/ライブ企画
・サービスオペレーション構築
・スタッフの採用・教育・マネジメント
・ドリンク・サービス品質の管理
・音響・照明・動線を含めた空間演出
【このポジションの魅力】
・27年リニューアルの目玉となる新設店舗の創業に携われます
・シフト制ですが、自身の裁量で店舗の運営基盤を構築可能です
・自身の感性が売上に直結し、店の顔として認知されます
・グループの安定基盤と、高品質なサービス提供能力
【変更の範囲】業務変更の範囲:当社業務全般 事業所の変更範囲:当社事業所全般
応募資格
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- 必須
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【必須】
・高級バー/ラウンジ/ホテルでのマネジメント経験
・VIP顧客への接客経験
・英語での接客対応能力 ※海外のお客様対応あり
【尚可】
・PL管理経験
・外資系ホテル勤務経験
・イベント企画やアーティストブッキングの経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
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特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
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・自ら考えて行動するセルフスターター
・高いコミュニケーション力
・外資系ホテルや海外でのサービス経験
雇用形態
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正社員
試用期間3ヶ月あり ※期間中の条件変更はありません。
勤務地
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東京都港区
勤務時間
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・変形労働制(1日あたり所定労働時間08時間)
・休憩:60分
・残業:有
年収・給与
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年収:600万円~800万円(月額:50万円~¥66.6万円)
【形態】
年俸制
【諸手当】
通勤手当(会社規定に基づき支給)
待遇・福利厚生
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【福利厚生】
・社会保険完備(健康保険/雇用保険/労災/厚生年金)
・制服貸与
・定期健康診断
・通勤費支給(最大10万円まで/月)
・退職金:無
・寮・社宅:無
【その他制度】
定年制度:有(60歳)/再雇用制度:有(65歳まで)
休日休暇
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・年間休日:107日/月9日(2月のみ8日)
・有給休暇
・その他
選考プロセス
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書類選考→面接2~3回
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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ホテル・フィットネス運営事業
■リゾート/飲食/不動産/オフィス等幅広いブランドを運営しているグループ
■当社は都会の真ん中に位置するプレミアムホテルを運営しております。
■業績好調で事業拡大予定となっております。
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