プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
プロジェクトマネージャー / ACES の運用PMO / AI運用品質の標準化・ガバナンス構築
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掲載期間:26/04/14~26/04/27求人No:PTNTI-36
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

プロジェクトマネージャー / ACES の運用PMO / AI運用品質の標準化・ガバナンス構築

株式会社ACES
土日祝休み
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募集要項

募集背景
当社は「アルゴリズムで、人の働き方に余白をつくる。」をミッションに掲げる東大松尾研究室発のAIスタートアップ企業です。汎用LLMでは実現できない、各業界のドメイン知識や企業独自のナレッジを学習し競争優位を強化する「エキスパートAI」の社会実装と、それを実現するためのAIネイティブな技術基盤(OS)を提供しています。

AIソリューションの安定稼働とサービス品質を担保するため、運用管理体制(ITSM)の構築とプロジェクト横断の推進を担う「運用PMO」の募集です。現在、多くのプロジェクトが本番稼働を迎える中で、プロジェクトメンバー個人のスキルに依存した運用からの脱却が急務となっています。
本ポジションでは、各プロジェクトの運用状況を可視化し、SLA(サービスレベル管理)の策定、変更管理・問題管理プロセスの標準化、および顧客との折衝を主導いただきます。「現場の火消し」に留まらず、AIソリューションにおける「汎用的なフレームワーク」を自ら設計し、組織全体のサービスデリバリー品質を底上げする極めて重要なミッションです。
仕事内容
1. 運用管理・ガバナンス構築(PMO業務)
・運用保守体制の全体設計および標準プロセスの策定
・各プロジェクトの運用状況可視化とKPI管理
・変更管理・リリース判定フローの整備と運用徹底
・運用コスト・工数の予実管理および最適化に向けたリソース調整

2. プロセス・品質管理
・障害/インシデント管理プロセスの統制
・ドキュメント管理体系の構築
・運用品質向上のための振り返り文化の定着と横展開

3. 顧客・ステークホルダー対応
・サービスレベルに関する顧客合意および請求管理
・サービス報告のディレクションと、中長期的な改善ロードマップの提案
・開発部門・営業部門との役割分担の定義および調整

4. 開発・運用連携
・開発プロジェクトから運用フェーズへの移行判定および受入基準の策定
・運用現場のフィードバックに基づく、開発側への非機能要件のリクエスト

◾️キャリアパス
・サービスマネジメントの専門性の深化
AIプロダクトという「正解が常に変化する領域」において、高度な運用設計・ガバナンス構築の第一人者としてのキャリアを築けます。「仕組みのオーナー」として組織全体の運用品質を定義する専門性を磨くことが可能です。
・運用組織の立ち上げ・リード
事業拡大に伴い、少数精鋭の運用体制を「組織」へとスケールさせる役割を担います。採用・育成方針の策定やチーム全体のマネジメントなど、組織の基盤づくりを主導するステップアップを想定しています。

◾️このポジションの魅力
1. カオスを「仕組み」に変える、0→1の組織開発経験
属人化が進んでいる現状を自らの手で整理し、「誰がやっても高品質なサービスが提供できる状態」へと変えていくプロセスは、PMOとしての市場価値を最大化させる経験となります。
2. AIソリューション特有の高度な運用設計
従来のシステムとは異なり、AIモデルの精度劣化やデータ変化を捉えた「AIならではの運用監視・品質管理」という、技術的難易度と新規性の高い領域に挑戦できます。
3. 「コストセンター」を「バリューセンター」へ昇華させる
運用で得たインサイトを顧客への追加提案や開発へのフィードバックに繋げることで、運用部門の存在意義を「売上に貢献する組織」へと変えていく醍醐味があります。
ー裁量権と経営に近い視点
事業部全体の運用品質に責任を持つため、経営層や各プロジェクトのPMと対等に議論し、意思決定に関わることができます。
応募資格
必須
■ 応募資格(必須)
・ITシステムの運用保守、またはシステム開発プロジェクトにおけるPMO経験(3年以上)
・運用フローの設計、ドキュメント化、およびプロセス改善の実務経験
・顧客やベンダー、開発チームなど、多様なステークホルダーとの利害調整・合意形成能力
・ITILなどのサービスマネジメントフレームワークに関する基礎知識

歓迎
■ 応募資格(歓迎)
・ITIL Foundation以上の資格、またはそれに準ずる実務知識
・大規模システムの運用遷移(開発から運用への引き継ぎ)のリード経験
・サービスマネージャー(SM)やサービスデリバリーマネージャー(SDM)の経験
・クラウド環境(AWS/Azure)における運用管理の知見
・ツール(Jira, ServiceNow等)を用いた運用プロセスの自動化・効率化の経験

◾️開発環境
案件に応じて最適な技術選定を行うため、主要なものを記載しています。
・コード管理: Git (GitHub)
・主要言語: Python, TypeScript
・クラウド: AWS, Azure
・インフラ: Docker, Terraform
・ドキュメント管理: Notion
・コミュニケーション: Slack, Zoom
・運用管理(想定): Backlog, Jira, ServiceNow等(ツール選定からの関与も期待)
募集年齢(年齢制限理由)
スキル・ご経験を鑑みた上で (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都文京区
年収・給与
■想定年収
700万円~1,398万円

非公開
待遇・福利厚生
■福利厚生
健康診断 / インフルエンザ予防接種 / ノートPC貸与 / デュアルディスプレイ貸与
■社会保険
健康保険 / 厚⽣年⾦保険 / 雇⽤保険 / 労災保険完備
休日休暇
完全週休2日制(土日祝)
有給(入社即日13日間付与)

会社概要

社名
株式会社ACES
事業内容・会社の特長
ACES(エーシーズ)は「アルゴリズムで、社会はもっとシンプルになる。」をビジョンに掲げ、アルゴリズムを用いて事業開発を行う、東大松尾研究室発のAIスタートアップです。

アカデミアにおける知見を活用し、ヒトが関わる様々なリアル産業のビジネスシーンをデジタル定量化することで、「複雑・非効率・非合理」がないシンプルで皆がいきいきと生きられる社会を実現していきます。
設立
2017年11月20日
従業員数
70名
気になる

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株式会社ポテンシャライト
厚生労働大臣許可番号:13 -ユ-308564紹介事業許可年:2017年6月
設立
2017年3月
資本金
500万円
代表者名
山根一城
従業員数
法人全体:70名

人紹部門:8名
事業内容
スタートアップ・ベンチャー企業の採用コンサルティング、人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13 -ユ-308564
紹介事業許可年
2017年6月
紹介事業事業所
〒150-0011 東京都渋谷区東3丁目22-8 サワダビル5F
登録場所
株式会社ポテンシャライト
〒153-0051 目黒区上目黒2-9-35 中目黒GS第2ビル 3F
ホームページ
https://www.potentialight.co/
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