募集要項
- 募集背景
- 世代交代を見据えた管理職候補の募集です 。同社は自動車用シフトノブの表皮接着マザー工場として業界トップクラスの実績を持ち、日系自動車メーカー9社への納入実績があります 。安定した基盤のもと、次世代の製造部門を担うリーダーを求めています 。
- 仕事内容
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製造課の課長・係長候補として、製造現場のマネジメント業務全般をお任せします 。
【具体的には…】
・人員の監理・マネジメント
・生産計画に基づいた最適な人員配置の立案・実行
・入出荷業務および在庫管理の統括
・現場の効率化やプロセス改善の推進
等
※詳細は面談時にお伝えします
【担当部署（組織）構成】
従業員数84名、平均年齢（一般職）42.8歳、男女比は約5.5：4.5と、落ち着いた雰囲気でバランスの取れた組織です 。
【企業の魅力】
安全保護具の最大手の100%子会社であり、極めて安定した経営基盤を誇ります 。同社はグループ内でも「マザー工場」と位置づけられ、日本・カンボジア・メキシコ・中国の4拠点・年400万個の生産を支える中核的な役割を担っています 。
- 応募資格
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- 必須
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【必】
・生産管理の実務経験をお持ちの方
・普通自動車免許
- 歓迎
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【歓迎】
・製造現場でのリーダーやマネジメント経験がある方
・改善活動（5Sや生産効率向上）に取り組んだ経験がある方
【求】
・周囲と円滑に連携し、製造現場の課題を技術で解決できる方
・将来的に管理職として組織を牽引したいという意欲のある方
・安定した環境で腰を据えて技術を磨きたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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宮城県白石市
自動車通勤：可
最寄駅：
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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8：15～17：15
時間外労働:月15時間
実働:日/8時間
休憩:60分（昼40分、10・15時各10分）
- 年収・給与
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年収：400万～600万円
賞与：
経験・能力等により決定
賞与：年2回（昨年実績4～5ヶ月分）
昇給：年1回
・月給：25万円～40万円
※基本給：25万円～40万円
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
※管理職採用場合、残業代の支給なし
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給（上限25,000円/月）、役職手当、残業手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙（屋外に喫煙所設置）
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：114日
週休2日制（基本土日休み）土曜日は休日ですが平均月１回程度出勤日となります
【休暇】
有給休暇（入社6ヶ月経過後10日、最高20日 ※内5日間は一斉有休日）、夏季休暇、年末年始
