募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
同社のITインフラ事業にてプレイングマネージャーとして、ご自身の営業活動とチームマネジメントの両方を担っていただきます。入社後は営業プレイヤーとしての活動に重点を置きつつ、徐々にマネジメント業務を学び実践できる環境です。
【プレイヤーとしての営業活動】
・担当顧客へのITソリューション提案（ネットワーク機器、サーバー、クラウドサービス、セキュリティ対策等）
・新規顧客の開拓、既存顧客との関係深化
【チームマネジメント業務】
・数名（3～5名程度）のチームメンバーの目標達成支援
・営業同行やOJTを通じたメンバーの育成・指導
・チームのKPI進捗管理、レポーティング
・チームミーティングの運営
入社後の研修制度やフォロー体制：入社～半年間は営業プレイヤーとしての成績を上げることに加え、OJTを通じて後輩の指導やチーム数字管理に関わりながら営業スタイルを習得できます。
入社後のキャリア：入社後半年～1年にプレイングマネージャーに正式着任し、実績に応じてチームの拡大や管理職、拠点長、事業責任者などへのキャリアアップが可能です。
本ポジションの魅力ややりがい：
◇マネジメント経験不問で、営業実績と知識が正当に評価される環境です。
◇明確なキャリアパスがあり、プレイングマネージャーから管理職、拠点長、事業責任者へと挑戦できます。
◇チームで成果を出す健全な実力主義で、個人だけでなくチーム成功も重視し正当に報酬につながる評価制度があります。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
・ITインフラ業界における法人営業の経験（3年以上）
└OA機器、通信回線、サーバー、ネットワーク、セキュリティ、電力、業務用携帯、複合機など、いずれかの商材経験を想定
■歓迎条件：
・チームリーダーや後輩の指導・育成経験
・高い営業実績を継続的に残されてきた経験
・新規開拓営業で高い成果を上げてきた経験
・既存顧客へのクロスセル・アップセルで成果を上げてきた経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 500～800万円
