募集要項
- 募集背景
- 鉄道車両事業で培ったパワエレ技術、鉄道事業者および車両メーカーに養われたエンジニアリング力を活かし、電鉄パワエレ事業に加えて、カスタムパワエレ事業やパワエレソリューション事業も加速化し、事業拡大を図っています。また、品質に対する市場要求の高まりやDX化が進む社会背景を受け、データ活用による製品品質評価や自動化による品質管理活動の効率化を行うことで製品品質を維持・向上させる活動を進めています。これらの実現に向けて活躍する人材を募集します。
- 仕事内容
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鉄道車両用電力変換装置（VVVFインバータ装置、主変換装置、補助電源装置）や各種パワエレ機器の形式/受渡試験、現地搬入試験をはじめとした品質管理業務を行っていただきます。製品知識や技能を身につけていただき、同社鉄道事業やパワエレ事業の品質向上およびそこから得られる受注拡大に向けた活動を行っていただきます。
■業務内容
【製品出荷前までの業務】
・試験仕様書等の設計資料に基づいた、装置を動作させるため試験器製作、試験成績書様式の作成
・試験仕様書および社内規格に基づいた製品試験（形式試験）の実施
・車両搭載後に実施する試運転や現車試験の試験要領書作成
・顧客現地に出向き、製品が車両に搭載された状態での試験実施（定置試験、走行試験）
・顧客納入済製品に対する不具合対応（調査、修理、報告書作成）
・製品製造プロセス（設計・製造・試験）における妥当性確認（設計図面レビューや現品会議への参画）
※出張あり：頻度…月3回程度、期間…1～3日程度（海外の場合は最長で1ヶ月程度になる可能性あり）
※国内事業者のみならず海外事業者との業務になり、同じ職場には外国の方も従事されています。
■キャリアアップイメージ
・入社後はOJT中心に同社製品の試験検証や品質管理業務に携わっていただきます。
・1年～数年後、一連の製品知識、スキルが身に付いた後、お客様の現場へ出向いての出張試験作業を行っていただくことも想定しています。
・本人の希望によりさらに広い顧客案件対応や、試験・検証知識を生かして開発設計、技術営業に携わっていただくことも可能です。
■配属先ミッション
・品質保証部：鉄道車両用の電機品（推進制御装置、電動機、ブレーキ装置、車両情報制御装置、トレインビジョン、保安装置、空調装置など）における評価・検証、アフターサービスを含む品質管理活動、品質管理計画業務
・車両制御システム品質管理課：車両用制御装置・補助電源装置等の試験・品質管理・現地総合調整試験対応、製造部の二損失費用、苦情関係管理
・パワエレシステム検証係：国内/海外顧客向けVVVF/CI/SIVの検証評価および品質管理、新規事業開発の検証評価
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
品質保証部 車両制御システム品質管理課 パワエレシステム検証係への配属を予定しています。
組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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・鉄道業界での実務経験
※設計/品質対応/保守点検等、職務内容は不問です
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：兵庫県尼崎市塚口本町8-1-1
アクセス：JR福知山線「猪名寺駅」より徒歩10分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
※月40%までを目安に利用可能です。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：45分
コアタイム：あり 10:30～15:00
月平均残業時間：15時間～25時間
8:30～17:00の時間帯で勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
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年収：500～1100 万円
月給制
基本給：250000円
残業代：全額支給
変動手当：扶養手当 会社規定に応じて条件該当者に支給
外勤手当 会社規定に応じて条件該当者に支給
住宅補助
等級によっては裁量労働制での支給になります。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし) ※会社規定に基づき支給
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回（6月）
- 待遇・福利厚生
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退職金、寮・社宅、保養所、契約リゾート施設、テニスコート・体育館・プールなどのスポーツ施設
財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、セレクトプランポイント制度、社員互助会など
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
※WEB面接OK
※選考フローは変動する可能性があります。
