募集要項
- 仕事内容
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オペレーション戦略/企業データ活用/リスク管理などをAIやテクノロジーを活用することで業務変革を推進する業務推進本部の旗振り役としてKPIなどのモニタリング指標設計/戦略立案/プロジェクトマネジメントまでを横断的に担っていただきます。
■本部戦略テーマの策定・管理（AI活用等の新規テーマ含む）…戦略策定のリードと進捗管理。策定した戦略の各部への落とし込み（プロジェクト化～タスク化）
■戦略テーマに基づく予算計画の策定・管理
■戦略テーマにおける関係者との折衝・コミュニケーション、予算に基づくKPI策定、PayPayグループ各社との組織間の利害調整
- 応募資格
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- 必須
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【必須】経営企画/事業企画/営業企画などでの戦略立案経験
【歓迎】フレームワークを使った論理的思考だけではなく、現場業務を知り、入り込んだ上で課題解決や戦略策定をリードしたご経験
【特徴/魅力】抽象的な方針から自ら「やるべきこと」を提言し、各事業部長や本部長クラスとコミュニケーションを取りながら戦略・ロードマップを策定します。
【マッチする人物像】■圧倒的なスピードで事業が進む不確実性が高い環境下で、柔軟かつタフに物事を前に進める経験を積みたい方。
■部長～本部長レイヤーと対等な視座で対話をしながら戦略立案～プロマネまでを担いたい方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 年収・給与
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想定年収1000～1500万円
年俸￥10,000,000～￥15,000,000 基本給￥644,500～￥970,700 固定残業代￥185,500～￥279,300を含む/月
■賞与実績:年1回
- 休日休暇
- 年間休日125日
- 選考プロセス
- 面接回数2～3回
