その他、技術系(IT・Web・通信系)
【福岡】QAエンジニア:業務系領域(メンバークラス) ※土日休み
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掲載期間:26/04/13~26/04/27求人No:WORKP-406804147
NEWその他、技術系(IT・Web・通信系)

【福岡】QAエンジニア:業務系領域(メンバークラス) ※土日休み

バルテス株式会社
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員
仕事内容
グロース市場グループのテスト専門会社!! 14期連続増収! 案件数増加!
【職務概要】
下記領域において、ソフトウェア開発を支え、品質向上を目指す業務を担当していただきます。『ソフトウェアテスト』 および『品質向上の専門技術』について、入社後にしっかり体得いただき、プロジェクト管理者として多くのメーカー、ベンダーの品質保証に貢献していただきます。

【職務詳細】
◆ドメイン・領域
・エンタープライズ領域の品質向上プロジェクト
 →官公庁、電力、ガス、流通、銀行、保険、医療などの幅広い領域の 
  基幹システム、業務系システムなど
・パッケージ製品、SaaSに関する品質向上プロジェクト 

★おすすめポイント★
・教育制度充実!(研修期間も短期、長期様々あります)
・若手からチームマネジメント経験可能!
(20代:入社1年でリーダー職の実績有)
・公用語が英語の企業とのやりとりもあるため英語力UP!
(英語への苦手意識がなければOK!社内での語学研修&先輩社員からのサポートが充実しています)
・20~40代が多くチームワークと周囲のメンバーを大切にする文化

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
※下記いずれかの経験
・システム開発におけるテスト経験
・SIer、事業会社等でのシステム開発業務の経験

■salesforceの開発、テスト・検証のご経験がある方
・経験年数は問わず検証のご経験がある方
・SaaS周りのテスト・検証のご経験がある方

【尚可】
・テスト専門会社でのテスト経験(計画策定、設計、管理)
・テスト案件、開発案件、コンサル案件の技術提案営業経験
・中/大規模のプロジェクトマネジャー経験

歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅前2-17-26 大野ビル6F
JR鹿児島本線「博多」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分
※フレックスタイム制度有り(コアタイム10時00分~15時00分)
年収・給与
年収:480万~600万程度
月給制:月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(5月、11月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
会員制福利厚生サービス利用可、社員持株会制度、確定拠出型年金制度、オンライン英会話教育研修、資格手当(同社指定による)、配偶者手当、子ども手当、出産お祝い金、慶弔見舞金、女子休暇(生理休暇)、インフルエンザ予防接種(本人全額、家族半額支給)、在宅勤務制度
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日数:120日以上】週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇、リフレッシュ休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、配偶者の出産に伴う特別休暇
選考プロセス
書類選考→面接(1~2回)、Web適性検査→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
バルテス株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■ソフトウェアテストサービス■コンテンツテストサービス
■品質コンサルティングサービス■ソフトウェア品質セミナーサービス

【会社の特徴】
同社は、ますます高度化、複雑化するシステム設計・構築の中で、それぞれのプロセスを検証し、
世に出るソフトウェアの品質をより向上させることを使命とするソフトウェアテスト専門会社です。
名だたる大手メーカーや、ベンダーからテストの依頼を受け、ソフトウェアの品質を向上させるという立場から、
日本の製品の「Japan Quality」保持に貢献しています。
また携帯端末向けマルチメディア放送にもいち早く対応し、放送規格に合った標準テストセットを準備するなど、
常にテスト分野のパイオニア的存在になれるよう走っています。
□■ホワイト企業認定にて「プラチナランク」を取得■□
(一般財団法人日本次世代企業普及機構が展開するホワイト企業認定制度においてプラチナランクを取得※2023年実績)
設立
2004年4月
資本金
9000万円
売上高
・売上高:90.5億円(2023年3月) ・ソフトウェア業売上高:16.7兆円 ・推定ソフトウェアテスト市場:6.2兆円
従業員数
980名(2025年12月末 グループ8社計)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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