SE(Web・オープン系)
【福岡】AIエンジニア(PL候補)
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掲載期間:26/04/13~26/04/27求人No:WORKP-407679148
NEWSE(Web・オープン系)

【福岡】AIエンジニア(PL候補)

Sky株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大の伴う増員
仕事内容
身近なテクノロジーに関わり、世の中を豊かにしていくお仕事です。
【職務概要】
同社でAIエンジニア(PL候補)として業務を行っていただきます。

【職務詳細】
・自動運転/先進運転支援システム(AD/ADAS)や外観検査、病理診断や故障予知、来店者数予測など、顧客の製品やシステムのAI開発や社内のAI活用、自社商品開発(AI-OCR等)に携わっていただきます。

・画像認識・自然言語処理を活用したDeep Learning アルゴリズム開発
・数値ビッグデータを活用したデータ分析・機械学習アルゴリズム開発
・学習済みモデルを実装したシステムの開発
 (Edge、Cloud、オンプレ、MLOps)

※状況に応じてAI関連以外の業務に携わっていただく場合もございます。

【特徴】
自動運転/先進運転支援システム(AD/ADAS)、医療機器、FA、通信、金融、物流、小売り、デジタルカメラなど、組込み機器やIoT、Webシステムなど様々なソフトウェア開発を受託しており、言語やOS、業務知識の幅を広げることが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・エンジニアとしての開発経験が1年以上(言語種類は不問)
もしくは研究員/ポストドクターの経験を含めIT経験が1年以上
・マネジメント経験1年以上

【尚可】
・AI(画像認識・データサイエンス・自然言語処理)に関する技術要素の実務経験
(PyTorch、TensorFlow、Keras、scikit-learn、OpenCV、3D点群処理・認識、LLM、AutoML、Amazon SageMaker、Azure ML、音声認識、MLOps構築)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・幅広い製品の開発に携わりたい方
・「素直」「感謝」「謙虚」を実践できる方
・先端技術、幅広い言語技術に前向きに取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(※経験により変動の可能性あり))
勤務地
福岡県福岡市博多区博多駅中央街7番21号 紙与博多中央ビル 7階
JR各線「博多」駅博多口より徒歩4分
勤務地変更の範囲:会社の定める場所※記載の勤務地への配属を基本としております。
勤務時間
8時45分~17時30分(所定労働時間:7時間45分)
年収・給与
年収:430万~900万程度
月給制:月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月/12月)、決算賞与(3月)
昇給:年1回(4月)※ただし半年ごとに昇格制度あり
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、通勤交通費支給、資格手当、住宅手当、役職手当、家族手当、残業手当(全額支給)、テレワーク環境整備補助手当など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日:120日(2024年度実績、有給休暇は除く)、週休2日制(土日)・祝祭日(年2回のみ土曜日出社※昇格表彰式・業務発表会)、夏期・年末年始、有給、慶弔、リフレッシュDAY(年2回)、バースデー休暇(年1回)
選考プロセス
書類選考⇒一次面接(面接時アンケートを記載)⇒二次面接⇒最終面接 ※職種・経験により、Web適性検査や別途ポジションに応じた試験を実施していただく可能性がございます。選考状況により実施タイミングは異なる可能性がございます。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
Sky株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■自社パッケージ商品の開発・販売■業務系システム開発■組込み/制御/アプリケーション開発■ソフトウェア評価/検証■各種コンピューター/ネットワークのシステムインテグレーション事業■関連機器のシステムインテグレーション事業■関連分野のサービス事業

【会社の特徴】
・風通しの良い社風
Skyなう(社内SNS)や社内ブログ等、独自のコミュニケーションツールを活用しながら、業務の効率化、スピードアップを図るために周りへ積極的に情報共有したり、周囲の状況に目を向け、業務負荷が高いときはお互いに助け合ったり、社員の意見やアイデアを広く募り経営に生かしていくなど、社員一人ひとりが「全員参加」の意識をもって業務を進めることが会社の文化となっています。

・評価制度
Sky株式会社では、年齢や学歴などにとらわれず、一人ひとりの実力を評価します。
社員の実績・努力を正当に評価するため、直属の上司以外の社員からの評価を査定の参考にする「360度評価」を導入するなど、多面的な評価制度を整えると同時に、評価を適切にフィードバックするための表彰や昇格の制度を設けています。
設立
1985年3月2日
資本金
15億円
売上高
1772.0億円 (2026年3月期 見込み)
従業員数
4663名 (2026年4月1日現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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