募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
●デバイス契約部のミッション
収益を伴った持続的な事業成長のために、
・デバイス購入先との関係性を強化、最新のデバイス・技術の導入による、同社製品イノベーションへの貢献
・品目別調達戦略の立案と実行による、直接材料に関するトータルビジネスコストの最小化
・エスカレーションを受けた購入先との間で交渉すべき重要問題の解決
●契約管理課のミッション
・収益を伴った持続的な事業成長のために、グローバルに設計・PM、契約バイヤーと連携し、事業ニーズを満足する機種原価構築および円滑な工場引継ぎの実現と、
購入先との間で検討・解決すべき事業課題の把握と、解決に向けたフォロー
●募集背景
パナソニックオートモーティブシステムズ（PAS）社調達自立（パナソニックグループの調達本部組織からの業務移管）の取組みと同期し、グローバル・タイムリーな原価構築と工場引継ぎや事業課題の解決のために、リーダーシップを発揮して、重点課題を設定、活動を企画・ドライブする人材を求めています。
●担当する業務と期待する役割
◆主な担当業務は下記の通り
・新機種原価や2ndLookVEの目標実現に向けた、契約バイヤーに対する要望の展開とフォロー、原価・新部品課題の管理
・契約バイヤーが策定する品目別調達戦略の事業観点でのレビューと契約バイヤーに対するF/B、適切な戦略策定の見届け
・開発機種や2ndLookVE対象機種向けの部品所要の管理、数量増による原低効果の見える化
・BU・海外拠点からのエスカレーション課題のレビュー・仕分けと契約バイヤーとのフォロー
・上記のためのプロセス・ITツールの構築・改善
●仕事を通じて得られること
・数十名の契約バイヤーに対する司令塔として、適切な活動日程・目標・テーマ設定とフォローを通じ、大きな経営貢献を実感できるポジションです。
・多数のプロジェクト、BOM、原価改善テーマ・活動や、品目別調達戦略をレビューすることで、同社の事業・競合他社の動き・部材・部材購入先・原価構築ノウハウ・調達戦略等の専門知識を短期間で習得することができます。今後のキャリア形成の上でも、非常に有益と考えます。
●職場の雰囲気
・PAS調達自立化のため、多様なバッ
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・原価推進、設計、PM、企画、または、契約業務の経験5年以上
【歓迎】
・機種原価構築の経験・専門知識
・英語力
【人柄・コンピテンシー】
・リーダーシップとコミュニケーション力
・重要な細部への関心と論理的思考力
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 1000～1200万円
