募集要項
- 仕事内容
-
【業務概要】
※ご経験・スキルに合わせて以下いずれか業務をお任せいたします。
■リチウムイオンバッテリー（セル/モジュール）、高電圧配電デバイス（ヒューズ/コンタクタ/バスバー/ジャンクションボード）、バッテリー制御デバイス（電流センサー/温度センサー/ECU）におけるシステム研究開発をお任せいたします。
・車１台分としてのシステムコンセプト設計及び実車適合性検証
・性能目標（構造・熱・冷却）の策定、仕様検討
・単体テスト、評価(強度性能、温調性能、耐久性、安全性等)
・試験設備の仕様検討/導入
■バッテリーパック（バッテリーケース/カバー/伝熱部品/断熱部品/絶縁部品）におけるシステム研究開発をお任せいたします
・車１台分としてのシステムコンセプト設計及び実車適合性検証
・性能目標（構造・熱・冷却）の策定、仕様検討
・単体テスト、評価(強度性能、温調性能、耐久性、安全性等)
・試験設備の仕様検討/導入
※社内関連部門（大阪拠点バッテリー開発メンバー）や社外（材料部品メーカー・お取引様企業）と連携して業務を推進いただきます。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
【開発ツール】
評価/計測ツール：温度、応力、加速度、各種環境試験設備、振動試験設備、騒音測定等の試験機器、 等
【業務の魅力】
Hondaとしては2040年にZEV100%というチャレンジングな目標に向けて研究開発をしております。
今後、進化拡大してゆく電動車および、その先のエコロジーな社会のキーコンポーネントである、電動車駆動用二次電池システムの研究開発に携わることが出来ます。
また新規技術領域かつカーボンニュートラル社会の実現への貢献という、エンジニアにとって魅力と大きな達成感を得ることが出来る仕事です。
「新たな成長・価値創造を可能とする企業への変革」に一緒にチャレンジしていきましょう。
【現場社員の声】
29歳 (社会人経験5年目)
「海外メーカーとの共同開発では、文化の違いもあり、戸惑うこともありますが、それも面白いと感じるようになります。
それでも一歩ずつ前進し、何かを成し遂げたときの達成感は、言葉で表
- 応募資格
-
- 必須
-
【求める経験・スキル】
・車載コンポーネントまたは電子電力機器の開発経験
・上記における信頼性/安全性など性能評価の経験
【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】
リチウムイオンバッテリー、バッテリーパックにおける
・検証/評価・適合業務経験
・構造設計・熱設計経験
・上記設計に活用可能なCAE・シミュレーション経験
・電動車両の開発経験
【求める人物像】
▼以下の想い・適性をお持ちの方
・Hondaフィロソフィーに共感いただける方
・クルマ/動くもの/機械/技術が好きな方
・研究開発において、高い主体性とリーダーシップを発揮できる方
・夢を持ち、高い目標を掲げてやりきるエネルギーのある方
・自分の考えを発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる方
本田技術研究所は、常に時代の変化を先取りした研究に取り組んでいます。2050年「環境負荷ゼロ社会」と「交通事故死者ゼロ社会」の実現に向けて、世界をリードする取り組みを行っています。そして、更なる次の夢として、モビリティを3次元・4次元に拡大すべく、「新領域」の研究も強化しています。
世界が大きく動いている今、社会課題の解決や将来価値創造などでは、可能性を拡げる協業プロジェクトも展開しています。
【環境】
■世の中の流れとして、環境対応ができない企業は市場から排除される時代になりました。Hondaにおいても、2050年カーボンニュートラルを目指す事を宣言しました。「環境負荷ゼロ社会」に向けた取組みは、「カーボンニュートラル」だけではなく、「クリーンエネルギーシフト」と「リソースサーキュレーション」の三つの柱：TRIPLE ZEROです。
具体的には、EV領域・FC領域、更に循環型再生エネルギーの研究をあわせて、
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 栃木県
- 年収・給与
- 590～1090万円
