募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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☆東証スタンダード上場グループ☆社員定着率は95％以上！残業平均月20時間程度※入社後すぐに、株式会社コメ兵ホールディングスへ出向となります。
出向に伴う条件の変更はありません。（出向期間未定）
【職務概要】
コメ兵ホールディングスグループのコーポレートコミュニケーション全般をお任せします。戦略的なIR活動や開示業など、情報発信による企業価値の向上に取り組んでいただきます。
IR・財務・経理の経験を活かしていただくことが可能です。
また、グループ企業は国内外合わせて18社あり、英語を使った文書作成の機会もあるため、語学力も活かしていただけます。
【職務詳細】
ご経験やスキルにより、以下の業務をお任せします。
・適時開示資料、IR資料、PR資料全般の起案・作成、開示業務
・機関投資家とのリレーションマネジメント業務
・グループ全体の事業戦略、人材戦略、M＆Aなど、経営戦略に関する情報発信
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・IR、財務、経理部門のいずれかの経験を3年以上お持ちの方
【尚可】
・英語を使った文書の作成経験
・法定書類の作成経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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愛知県名古屋市中区大須3-38-5
地下鉄鶴舞線「大須観音」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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1ヵ月単位の変形労働時間制 ※シフト制
※週平均40時間、月平均165時間
- 年収・給与
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年収:426万～700万程度
月給制：月額256300円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）＋決算賞与1回（6月）※平均賞与4.5か月
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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家族手当・扶養手当、住宅手当、役職手当、従業員割引制度、財形貯蓄制度、社員持株制度、メンタルヘルスサポート制度、時短勤務制度、保養所、退職金制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日：115日、シフト制（9～10日 ※土日休みメイン）、有給休暇（10～20日）、リフレッシュ休暇（年2回7連休）、慶弔休暇、連休取得可能、産前産後休暇・育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接2～3回 （※1次WEB面接 ※2次面接以降：名古屋本社で対面）⇒内定
※応募受付から採用内定までは、2～4週間程度を予定しています。
※状況により変更になる場合あり
