募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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年間休日120日／残業月20h程／業績拡大中の成長企業【職務概要】
ホテル・商業施設等の内装設計の営業職として、
デザイン・機能に富んだ空間づくりを提案する営業をお任せいたします。
【職務詳細】
過去取引のあるお客様からの案件や、新規受注以降のお客様窓口の対応をお任せします。
■既存顧客への営業、新規顧客への営業
■お客様と社内（設計、施工管理）との調整等
■提案資料作成等
◎少数精鋭のため、裁量権大きくスキルアップ、キャリアアップが可能です。
◎トータルプロデュースを行っており案件・業績拡大中の成長企業です。
◎有給も取得しやすい環境で、ワークライフバランスを保った働き方ができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・自動車免許
・建築業界における営業／設計／施工管理のいずれかの経験がある方
【尚可】
・内装業界でのご経験のある方（職種不問）
・建築士／建築施工管理技士の資格をお持ちの方（2級以上）
・店舗設計など、非住宅の設計関連経験がある方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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■主体的に行動ができる方
■コミュニケーションスキルを備えた方
■前向きにチャレンジできる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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京都府京都市下京区間之町通六条下る夷之町95番地
京都市営地下鉄烏丸線「五条」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時30分～18時30分
- 年収・給与
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年収:400万～700万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当／資格取得制度／交通費全額支給／制服貸与／PC・社用携帯貸与／時短勤務制度／中小企業退職金共済制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日120日／完全週休2日制(土日祝)／年間有給休暇(10日～)／夏期休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／育児休暇／介護休暇／創立記念休暇／計画有給取得制度（5日）
- 選考プロセス
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書類選考→面接2～3回→内定
※状況により変更になる場合あり
