募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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年間休日123日／転勤なし／兵庫県内で腰を据えて働けます！【職務概要】
同社にて、M＆A業務を担当します。
【職務詳細】
同社は既存事業、新規事業を問わず、グループ企業のシナジー効果を求めてM＆Aを積極的に推進しており、今後に於いても更なる事業規模の拡大のためにはM＆Aによる企業の買収は有効なツールと位置づけています。
今後、よりM＆Aに注力していくために、M＆A関連業務の推進を行います。
同社自らがM＆Aを手掛ける案件と、仲介会社様を経由して買収を行う場合があります。
※将来的には、自社買収に限定せず、M＆A事業を担う会社または事業部門の設立も視野に入れており、関連業務に携わっていただく可能性もあります。
【おすすめポイント】
・賞与は自己申告制。業務改善等会社にとってプラスのことをする方には、しっかりと報酬として評価される仕組みです！
・貿易業や不動産業、製造業に至るまで、幅広い事業展開を行っているグループです。そのため、多くのシナジーを生み出すことが可能です！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・M＆Aの実務経験
・経理／財務等の分野でM＆Aに携わった経験
・本業種での業務経験
【尚可】
・同業界でのM＆Aの経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月間)
- 勤務地
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兵庫県神戸市中央区海岸通6 建隆ビル2F
JR神戸線「元町」駅徒歩10分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分※フレックスタイム制あり
- 年収・給与
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年収:400万～600万程度
月給制：月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有（自己申告制）
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、通勤手当（全額）、住居手当、退職金制度、資格補助制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日123日、完全週休2日制（土日祝）、有給休暇10日～20日、慶弔休暇、夏期休暇、年末年始休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次選考→最終選考→内定→入社
※状況により変更になる場合あり
