設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
【大阪】設備導入エンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/13~26/04/27求人No:WORKP-407068555
NEW設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

【大阪】設備導入エンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

萬世電機株式会社
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募集要項

募集背景
増員募集
仕事内容
国内トップクラスの技術力/完全週休2日制/研修制度充実!
【職務概要】
要件定義、見積設計/仕様書の製作、出荷までの工程管理、品質管理を担当していただきます。

【職務詳細】
<取り扱い品目>
三菱電機製機器製品を中心に、他社製品も広く取り扱っています。
・生産設備、プラント設備等の制御システム関連(制御盤、ソフト)
・工場の電気設備、生産設備機器リニューアル等の保全関連
・上記品目に伴う電気工事関連(施工管理)

■働き方:
案件は大阪・京都・神戸が中心ですが、担当企業の拠点等への出張が2~3カ月おきにあり、稀に2~3ヵ月の長期出張の可能性もあります。
アフターサービスは営業担当者もしくは該当ポジションにて受け付け、実際の作業は協力会社が対応します。

■おすすめポイント:
同社の評価基準の一つに、「残業時間の少なさ」が組み込まれており、残業が少ない方が評価される企業風土となっております。そのため、全社的に残業時間は少ない傾向にあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】下記いずれかに該当する方
・プラントや工場の設備に関する知見
・設備施工管理のご経験
・電気回路設計、装置・機械設計、プログラム設計などのご経験

【尚可】
・エンジニアリングメーカーでの就業経験者
・FA関係の設計・セールスエンジニアの経験者
・電気工事施工管理技士の資格を有している方歓迎

【充実した教育体制】
階層別研修:3~4年目、5~6年目を対象とした研修もあります。職種別研修:専門分野を更に極められる研修内容です。

マネジメント研修:経営者感覚を身に付けることが出来る研修です。財務研修・マーケティング研修・コーチング研修なども行なっています。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
大阪府大阪市福島区福島7-15-5
JR大阪環状線「福島」駅徒歩4分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9:00~17:50 (所定労働時間:7時間50分)
年収・給与
年収:450万~700万程度
月給制:月額240000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:有
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当(大阪研修中の引越費用・住居手配・家賃などは企業負担)、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、社員持株制、財形貯蓄、企業年金、契約保養所(東急ハーヴェストクラブ、ダイワロイヤル)、クラブ活動
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)、年間有給休暇10日~21日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、年間休日日数125日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、ヘルスケア休暇、創立記念日

選考プロセス
書類選考→面接(複数回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
萬世電機株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
FA機器,半導体,情報通信機器及びビル設備機器の販売並びに関連工事の設計,FA制御システムの設計,施工,マイコン組込ソフトウェアの設計,開発他

【会社の特徴】
同社は、人材育成を最も重要なものととらえ、さまざまな教育・自己啓発制度を設け、社員一人ひとりが自分の持っている可能性を無限に広げていける、そんな土壌でありたいと考えています。例えば、新入社員研修や管理職研修といった『階層別教育』や、財務やマーケティングなどの営業系研修や技術力向上のため技術系研修など、それぞれの職種に合わせた『職種別教育』などを開催しています。また、「資格取得奨励制度」も設け、資格取得に要する受験料・受講料の会社負担や、取得後の資格手当支給により、社員の「やる気」をバックアップしています。
設立
1947年5月
資本金
10億500万円
従業員数
186名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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