サービスエンジニア・整備士・メカニック
【大阪】メカニック
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掲載期間:26/04/13~26/04/27求人No:WORKP-406393656
NEWサービスエンジニア・整備士・メカニック

【大阪】メカニック

株式会社ジェイズ・コーポレーション
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募集要項

募集背景
事業拡大のため。
仕事内容
車好きの方必見!/HONDA車用パーツメーカー/創業35年の成長企業
【職務概要】
下記業務を中心にお任せいたします。

【職務詳細】
・保有客車の作業全般(新規客含む)
→チューニングカー整備、一般整備、車検整備等
・点検、車検、修理(オイル交換から各種オーバーホール)
・アフターパーツ取り付け
・同社製品の製造、完成検査
・レーシングカー製作メンテナンスやサーキットサービス(搬入、セットアップ、メンテナンス、撤収)
・積載車による引き取り、作業、納車まで

【同社の魅力】
・Uターン、Iターン歓迎
・月平均残業時間20時間以内

【配属先組織】
部署名:車両部

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・第一種自動車運転免許(MT含む)
・国家二級整備士以上
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・お客様の動産を預かっているという自覚が持てる方。
・車の深いところに関わる仕事のため、やりがいを持って取り組める方。
・責任感を持って業務を遂行出来る方。
・丁寧でかつ正確な作業が出来る方。
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
大阪府茨木市彩都もえぎ1丁目3-2
阪急バス「上福井」バス停より徒歩6分
JR京都線「茨木」駅より車で15分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8:30~17:30
年収・給与
年収:408万~720万程度
年俸制:月額340000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:なし(年俸制)
昇給:不定期
待遇・福利厚生
各種社会保険完備(就業規則に従う)、通勤交通費支給、住宅手当(上限月額35,000円※支給条件有)、社員割引あり(自動車 他)
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
年間休日日数104日(完全週休2日制、基本的に火水or水木)、年次有給休暇(入社半年経過後10日付与)、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、子ども看護休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、介護休業
選考プロセス
※面接2回 1次面接→最終面接(場合によってはカジュアル面談有 その場合は3回)
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ジェイズ・コーポレーション
事業内容・会社の特長
【事業内容】
レーシングカーの製作、メンテナンス、自動車部品の製造及び販売、自動車の販売、修理、自動二輪車の販売、修理、自動二輪車用品の製造及び販売、船舶の販売、修理、回航業務、船舶用品の製造及び販売、レンタカー業、一般貨物自動車運送業 等

【会社の特徴】
同社は国内外のレース参戦で培ったエンジニアリング技術で、ホンダカー専門のチューニング、パーツ開発・製造販売を行っています。
改良を重ね熟成し社内の厳しい基準をクリアできたものだけを発売するというスタンスを創業当初から貫いており、
そのようにして生み出された製品やサービスは、日本はもとより海外の北米、アジア、オセアニア、ヨーロッパ市場において
非常に多くのお客様にご愛用されています。また、自動車の卸売業。自動車の運送業、レンタカー業なども行っています。
設立
1991年3月
資本金
6800万円
従業員数
23名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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