募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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【東証プライム上場】年間休日123日／働きやすい環境◎／福利厚生◎【職務概要】
同社にて、下記業務に従事していただきます。
【職務詳細】
土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。
【仕事の流れ】
■土地所有者様へ最適な活用方法のご提案
■不動産や相続等に関する課題のヒアリング及び解決方法のご提案
■不動産会社や税理士事務所／金融機関などへの訪問による関係構築
【企業様からのメッセージ】
入居者・オーナー・法人顧客など様々なステークホルダーに寄り添い、その人々にとっての笑顔あふれる暮らしを具体的に描くことで、新しい商品・サービス・事業を創出し、思い描いた笑顔あふれる暮らしを、一つ一つ、世の中に創造し続けることこそが私たちの使命です。そのため、飽きることなく次から次へと斬新かつ幅広い業務知識を習得いただける、エキサイティングな環境です。常に挑戦心溢れる若手が多い風土であり、ワークライフバランスを保ちながら、腰を据えてスキルアップを目指せる環境です！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ハウスメーカーや建設不動産業界で3年以上の開発営業（土地活用の営業）経験がある方
・普通自動車運転免許をお持ちの方
【尚可】
・宅地建物取引士の資格取得を目指される方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(4ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）)
- 勤務地
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大阪府大阪市北区浪花町14-22
Osaka Metro谷町線「天神橋筋六丁目」駅より 徒歩2分
勤務地変更の範囲：当面なし、将来的に【特定エリア内での転勤の可能性のあるコース】【全国転勤の可能性があるコース】をご選択いただけます。
- 勤務時間
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09：00～18：00（実働8時間）
※シフトにより異なる場合あり
- 年収・給与
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年収:550万～941万程度
月給制：月額311000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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在宅勤務制度、時短制度、自転車通勤可、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、継続雇用制度（再雇用／勤務延長）、寮・社宅（単身者／社員寮の自己負担3万～）、通勤手当（上限150，000円／月）、社員割引制度、社員持株会制度、確定拠出年金、退職金あり
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日123日／完全週休2日制（シフト制）／夏期（9日）／年末年始（6日）／有給休暇（入社半年経過時点：10日、最高付与日数：20日）／ライフサポート休暇／半休／時間単位有給休暇／子の看護休暇／介護休暇／結婚休暇／忌引き休暇／配偶者出産休暇／ボランティア休暇／リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ※将来的に転勤の可能性があります。 【特定エリア内での転勤の可能性のあるコース】【全国転勤の可能性があるコース】をご選択いただけます。
