募集要項
- 募集背景
- 業績好調のため増員
- 仕事内容
-
材料試験装置において国内トップクラスシェア／増収増益を続ける成長企業【職務概要】
JIS、ASTM、ISOなどの工業規格に準拠した材料試験機、及び製品品質向上・新製品開発研究用試験機器の開発・設計をお任せします。
【職務詳細】
製品：試験機の機械設計（機能設計、機構設計）
役割：
1.ユーザーの要求事項を満足するために、どのような製品にするのかチーム内で論議し、設計仕様を決定します。
2.設計仕様に基づいて機械の組立図、部品図を作成します。
3.電気制御エンジニアと制御内容を打ち合わせ、必要事項を伝達します。
4.完成した製品に対して、設計仕様を満たしているか確認を行います。
入社当初は既存の標準品からの仕様変更案件を対応していただきます。
担当範囲は、機能設計、機構設計、組立図作成、部品図作成などです。
同社製品における設計経験に慣れていただいた後に、
お客様からの特注品をイチから開発していただきます。
将来的には、設計グループにおけるリーダーを担う人材になっていただきたいです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・産業機械、食品機械、自動搬送機器、各種製造装置などの機械設計経験者
・本業種での業務経験
【尚可】
下記のいずれかを使用しての実務経験がある方（3年以上が望ましい）
【使用CADは以下】
2D-CAD：AutoCAD
3D-CAD：SolidWorks
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターター（主体的）である方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月～6ヶ月)
- 勤務地
-
兵庫県西宮市山口町下山口121-3
神戸電鉄 「田尾寺」駅徒歩15分
西宮北ICすぐ（マイカー通勤可能）
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分
- 年収・給与
-
年収:450万～900万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
退職金制度、社会保険、健康、厚生年金、雇用、労災、皆勤手当、住宅手当 、家族手当、食事手当 、出張 手当、西宮市中小企業勤労者福祉共済加入 、保養所（有馬）、通勤手当上限5万 円
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間114日（内訳）土、日、祝日、その他 （夏季、年末年始）、有給休暇 入社半年経過後10日～最高20日※2026年より、年間休日117日に改定予定
- 選考プロセス
-
書類選考⇒一次面接⇒役員面接＋座談会＋職場見学＋SPI⇒内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 同社製品における設計経験に慣れていただいた後に、お客様からの特注品をイチから開発していただきます。将来的には、設計グループにおけるリーダーになっていただく可能性もございます。
