募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員。
- 仕事内容
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月3割はリモート勤務OK／マネジメント経験を活かせる！／フレックスタイム制【職務概要】
自社プロダクト・サービスのパフォーマンス向上、技術改善などのフロントエンド開発を担っていただきます。また、パフォーマンス向上のため、本役割組織の推進、メンバーの目標管理、指導・育成等のチームマネジメント業務をお任せします。
【職務詳細】
・フロントエンドのアークテクチャ設計、実装
・開発成果物の作成やレビュー
・ユーザビリティー、パフォーマンスの強化を考慮した調査や提案、実施
・デザイナーやサーバサイドエンジニアとの連携
・チームメンバーの指導、育成、フォロー
【開発環境について】
サーバーサイド：Java，Node.js，Go
モバイルアプリ（iOS／Android)：Swift，Kotlin
フロントエンド：Angular，React
クラウド運用：Azure，Docker，Kubernetes
エンタープライズで求められる高い堅牢性、長期にわたるサポート期間と、やりたいことをすばやく実現するための高い生産性を両立すべく常にチャレンジし続けています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ReactやAngularなどのフレームワークを用いたアプリ開発経験
・大学の情報学部レベルのコンピューターサイエンスの知識（学位は必須ではございません）
・メンバー育成経験
【尚可】
・Webアプリケーションの設計・開発経験
・UI／UXデザインに関する知識や経験
・CI／CDを使った開発経験
・フロントエンドのテスト技術に関する知識や経験
・フロントエンドのセキュリティに関する知識
・フロントエンドのパフォーマンス改善の知識や経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 主体的に行動できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(３ヶ月)
- 勤務地
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広島県広島市中区大手町1-2-1 おりづるタワー6F
広島電鉄各線「原爆ドーム前」駅 徒歩3分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム無し）
- 年収・給与
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年収:690万～1005万程度
月給制：月額460000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（3月、9月）
昇給:年2回（1月、7月）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）、確定拠出年金、健康診断・産業医との健康相談、産前産後・育児休業制度（取得実績あり）、介護休暇制度、慶弔金制度、健康保険組合保養施設、通勤交通費実費支給、リモートワーク手当
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
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【年間休日120日】完全週休二日制（土曜・日曜・祝日）、年末年始、有給休暇（半日年休制度有・入社半年経過時点10日・最高付与20日）、特別休暇、結婚休暇、忌引き休暇、ボランティア休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒適性検査（ロジカルシンキング、性格適性）⇒一次選考（現場）⇒二次選考（本部長）⇒最終選考（代表）
※状況により変更になる場合あり
