プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【広島】プロジェクトマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/13~26/04/27求人No:WORKP-404735193
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【広島】プロジェクトマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ディジフュージョン・ジャパン
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募集要項

募集背景
人員増員のため
仕事内容
安定基盤のヒロマツグループ!年間休日120日以上!残業少なく働きやすい環境です。
【職務概要】
各種業務系アプリケーションの開発/運用のマネジメント業務を担当していただきます。
※スキル/適性に合わせてプロジェクトヘアサイン予定

【職務詳細】
・プロジェクトマネジメント及び顧客折衝、調整業務
・プロジェクトメンバーの業務進捗管理、マネジメント
・既存システムの再設計、機能追加
・新規システムの要件定義、設計、開発

【開発例】
■WEB系・業務系システムの開発(実装・テスト・保守)
 ・宿泊管理システム・スクール予約システム・介護支援システム
■組込・制御系システムの開発
 ・車載メータ、デジタル表示の試作・宅配ボックスソフトウェアなど

■開発言語…Java、C#、PHP(Laravel)、C言語、C++、JavaScript(Vue.js、React)、VB、VB.NET、Python、TypeScript、HTML、CSSなど■フレームワーク…Laravel、Vue.js、React、jQuery 、.NET、Bootstrapなど■データベース…MySQL、PostgreSQL、Oracle、SQL Server、Aurora、MongoDBなど■インフラ…AWS、GCP、Azureなど

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
◆開発経験がある方(目安5年以上)
◆リーダー経験(若手教育・進捗管理)のある方(目安1年以上)

【尚可】
◆基本設計の経験がある方
◆PL・PMの経験がある方
◆プロジェクト全体の品質管理・リソース管理・コスト管理・リスク管理などの経験がある方
◆アジャイル開発経験がある方
◆パートナースタッフのコントロール経験がある方

歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・将来的にPL、PMとして活躍していきたい方
・システムエンジニアとしての経験を積みたい方
・新しいサービス制作に興味のある方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
広島県広島市中区幟町13-4

広島電鉄「銀山町」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:420万~600万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
■残業手当(全額支給)■通勤手当(50,000円まで/月)■住宅手当(賃借の場合:18,000円/月)■家族手当(配偶者手当・子供手当)
■退職金制度(勤続3年以上)■定年後継続雇用制度あり(上限65歳)■産休・育休取得実績あり■U・Iターン支援あり
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
年間休日120日以上(完全土日祝休み)・有給休暇・慶弔休暇・夏季休暇(8/13~8/15)・年末年始休暇(12/29~1/3)
選考プロセス
書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ディジフュージョン・ジャパン
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■ソフトウェア開発事業 ■WEBサイト制作事業■JobJoyサービス運営■労働者派遣業務■有料職業紹介

【会社の特徴】
同社は1997年に創業しました。創業当時より音響技術の開発を行い、平面スピーカーの研究・製造・販売を行うメーカーとし発足いたしました(2025年4月現在は行っておりません)。併せて、ソフトウェアの開発も行い、ハードとソフトの両面から製品開発を行っています。
現在は時代のニーズに応じてソフト、ハード、さらに新分野の開拓にも積極的に挑戦しています。

また、全社員が独立できるくらいに、技量・人格の両面から成長を促しています。
やる気はもちろん、会社への貢献をした方を管理職へ登用し、必要に応じてポジションチェンジも行っています。
年齢に関係なく、頑張っていただける方に報いる会社であるべきという考えを持っています。
設立
1997年2月
資本金
1000万円
従業員数
41名(2025年4月現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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