募集要項
- 募集背景
- 事業規模拡大のため
- 仕事内容
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転勤なし！年間休日121日！各種福利厚生が充実！【職務概要】
プロジェクトリーダーとして常駐先企業内でのソフトウェア開発（要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守）を担当していただきます。
経験・スキルに応じ配属先を決定させていただきます。
【同社の魅力】
☆高い専門性を武器に日本を代表する大手企業との取引実績を多数誇っています
同社の主要業務であるモデリング、開発、解析を通じこれまで日本を代表する大手自動車メーカーやゼネコンとの取引を多数有しています。技術者派遣にとどまらず、業務委託やコンサルティング業務も手掛けており、日本のモノづくりの上流から最終工程まで幅広く携わっています。
☆長期就業やワークライフバランスの取れた働き方が可能な環境です
定期的な研修制度によるスキルアップができ、離職率が低く長期就業できる組織環境が整っています。また駐在先は大手企業が多数を占めるため、有給取得率が高いです。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・マネジメント経験をお持ちの方
・システム開発経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・常に問題意識をもって、自律的に行動できる方
・常に技術を磨き、顧客要求の「一歩先を提案」できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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岩手県※プロジェクトにより異なる
※プロジェクトにより異なる
- 勤務時間
- 8時30分～17時15分
- 年収・給与
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年収:350万～600万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）※会社及び個人の業績による
昇給:年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
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退職金有り／健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険／寮社宅有り／ （会社規程による）／退職金制度：勤続3年以上／定年制：一律60歳／再雇用制度あり：上限65歳まで／育児休業／介護休暇
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 完全週休2日制／年間休日121日（土日その他GW／夏季／年末年始／会社カレンダーによる）／有給休暇入社半年経過後10日～最高20日
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→顧客先面談→最終面接→内定
※状況によって異なります。
※状況により変更になる場合あり
