募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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将来の所長候補ポジションの採用です♪研修制度充実／裁量権◎／年間休日120日以上【職務概要】
拠点のマネジメント等を担当していただきます。
【職務詳細】
■営業
・施工、物流、イベント会社などに営業活動。
→登録スタッフへ案件を受注。
■人材コーディネーター
・依頼に応じスタッフを手配。
→内勤の人材コーディネーターと協力し適性を見ながら人選。
■人材採用
・登録スタッフの採用。
・求人媒体選定やターゲティング、登録説明会開催。
■管理業務
・拠点マネジメント、売上や備品の管理、事務処理 等
※月1回全国合同会議あり…全国の営業所長と成功事例・失敗談の共有、相談が可能。
【こんな方が活躍中】
・アパレル業界で新規立ち上げやマネジメント経験のある方。
・他社の人材業界にてマネジメント経験のある方。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車免許(AT可)
・正社員経験5年以上
・建築・物流・運送・イベント設営運営のいずれかの現場実務経験
上記を満たし、以下いずれかを満たす方
・営業経験（個人・法人問わず）
・営業所や店舗の運営（業種問わず）
・マネージメント経験（業種問わず）
【尚可】
・新規顧客開拓の経験。
・マネジメント経験。
・人材業界／業務請負業界での経験。
・物流／倉庫／運送／建築業のいずれかの現場経験。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・自由度高く、裁量を持って取り組める仕事がしたい方。
・やりがいある仕事にチャレンジしたい方。
・コミュニケーションを取りながら、業務を進めていきたい方。
・柔軟な思考を持ち、吸収力がある方。
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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秋田県秋田市中通6-19-2中通テナント1号室
JR各線「秋田」駅より徒歩8分
勤務地変更の範囲：当面は北海道東北管轄内ではあり。ご家庭の事情等、応相談
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:450万～700万程度
月給制：月額375000円
給与:■試用期間中の給与条件は一律月給35万円
賞与:年2回 ※業績・実績により変動あり
昇給:年1回 ※業績により変動あり
- 待遇・福利厚生
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交通費支給（全額支給）、寮社宅（研修期間に社宅が必要になった場合は全額会社負担）、単身赴任手当、帰省交通費（1ヶ月に1回分負担）
資格手当（5，000円～50，000円）、会社携帯・PC貸与、企業型確定拠出年金制度（DC制度 ※正社員登用時から※）、誕生日プレゼント支給
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、特別休暇（夏季、年末年始※試用期間中や有休残数がない方。どちらも特別休暇とは別に有給推奨日があるため、6か月目以降は有給使用し5，6日ほど連休を取得可能）
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接（対面）→最終面接＋適性検査（対面：東京都千代田区神田錦町3丁目6 D’sVARIE 1F）
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 試用期間は契約社員となります。その後正社員登用。 （試用期間経過後は実績として今まで全て正社員となっています）
