募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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年休125日／土日祝休み／福利厚生充実◎／残業平均月10時間程度【職務概要】
既存顧客向けの営業をご担当いただきます。
【業務詳細】
誰に：鉄道関連施設
何を：同社が取り扱う機械設備・電気設備
（ポンプ、送風機、ボイラ、冷凍機、排水処理設備、その他産業用機器等）
営業スタイル：既存顧客へのルート営業
納入した機器・設備のメンテナンス提案、修繕・整備の受注活動、さらには現場での施工管理まで、一連のプロセスに幅広く関わっていただけます。
ご入社後は約1年を目安に、上司・先輩社員に同行し、さまざまな業務や現場を実際に見ながら安心して学べる環境を整えています。
業務に慣れてきましたら、上司・先輩社員と一緒に見積作成を行い、負担の少ない案件から順に見積・施工管理をお任せしていく育成ステップを想定しています。
ご入社直後から単独で案件を担当いただくことはありません。
営業エリアが東北6県と広いですが、鉄道会社が主な客先になるため、客先も現場も駅に近いことが多く電車移動、新幹線移動も多く、状況に応じ、社用車を使用して営業活動を行っていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
普通自動車免許
【尚可】
現場施工管理経験
施工管理技士（電or土or管、1、2級不問）
【歓迎】
JR関連資格保有（JR工事管理者、検修主任技術員）
■転勤
当面なし
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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■主体的に行動ができる方
■コミュニケーションスキルを備えた方
■前向きにチャレンジできる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3か月※条件面に変更なし)
- 勤務地
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宮城県仙台市青葉区大町一丁目1番8号 第3青葉ビル
仙台市営地下鉄東西線「青葉通一番町」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9：00～17：30（所定労働時間7時間30分）
- 年収・給与
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年収:460万～600万程度
月給制：月額254800円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
・239,800円～267,600円（基本給）
・254,800円～335,600円（月給）
※月給の上限には諸手当が含まれております。
※想定年収の上限には月10時間の残業手当及び諸手当が含まれております。
賞与:年2回※業績に応じ決算賞与も有
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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会員制福利厚生サービス、通勤手当（全額支給）、家族手当：配偶者10，000円、子供1人当たり5，000円、住宅手当：地域・世帯により13，200～35，000円、退職金制度、財形貯蓄支援制度、永年勤続表彰制度、貢献褒賞表彰制度、確定給付企業年金、定期健康診断、その他各種手当
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日125日、完全週休2日制（土、日）、祝日、年次有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、夏期休暇（夏季休暇に加え7～9月に3日間の連続有給休暇取得を奨励）、育児短時間措置、産前産後休業、年末年始休暇、創立記念日、慶弔休暇、育児・介護休業等
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次選考（適性検査・面接）⇒最終選考（役員面接）⇒内定
嘱託社員の場合：書類選考→面接→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 残業時間も月10時間程度と少なく、既存顧客を対象とした営業のためライフワークバランスを整え腰を据えながら長期就業したい方におすすめの求人です。
