募集要項
- 募集背景
- 体制強化
- 仕事内容
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年間休日120日以上！／経験を活かして企業の課題を解決出来ます！【職務概要】
営業職としてクライアントの経営課題や事業課題など様々なテーマに合わせて、コンサルティングサービスを軸にクラウドサービスをはじめとするシステムや各種ITソリューションの提案を行っていただきます。
同社特販グループは、自動車業界のお客様のみではなく、旅行バス業界や機械工具商等の幅広く様々な業界に向けたITソリューション営業となります。
【部署のミッション】
・同社が提供したいソリューション営業とは？
同社製品を導入してもらうことで、100%の課題解決ができているとは思っていません。
100%の課題解決をするためには、時にはクライアントの経営や業務上のプロセスなど大きな変革をご提案差し上げる場合もございます。
クライアントの利益最大化というテーマに向き合い、クライアントが気づいていない課題を同社から主体的に提案をしていくことが求められていると考えています。
【キャリアパス】
入社当初は特定の業界から営業をはじめてもらい、ゆくゆくは業界を広げて、固有の業界にとらわれない営業スキルを身につけていただくことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・法人または個人営業の経験がある方
・自動車運転免許
※エリアが北日本と広域なため、週2.3日は出張可能な方が必須となります。
【尚可】
・顧客課題に合わせたソリューション営業経験をお持ちの方
・ITスキルをお持ちの方
(PowerPointやExcelを使用して提案書の作成が出来る)
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・社内外との円滑なコミュニケーションがとれる方
・時には泥くさいことでも前向きに取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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宮城県仙台市泉区泉中央1-16-6 泉中央ビル4F
仙台市営地下鉄南北線「泉中央」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9：00～17：30（所定労働時間7.5時間）
- 年収・給与
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年収:400万～600万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（2月、8月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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育児休業制度・介護休業制度・長期休業所得補償制度・結婚・出産・入学祝金・傷病見舞金・災害見舞金など7種類・部活補助制度・契約保養施設・健康保険組合関連施設・福利厚生倶楽部
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【完全週休二日制】土曜・日曜・祝祭日・会社が指定した休日（年間121日）
- 選考プロセス
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1次面接(人事／現場責任者)⇒（リファレンスチェック※合否が出るものではございません。）⇒最終面接(担当役員)⇒内定
※面接回数はご状況により変更の可能性がございます。
※状況により変更になる場合あり
