プラントエンジニアリング
【北海道】水力発電施設の現場代理人補佐(全道) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/13~26/04/27求人No:WORKP-406549626
NEWプラントエンジニアリング

【北海道】水力発電施設の現場代理人補佐(全道) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社フソウハイドロパワーソリューションズ
気になる

募集要項

募集背景
案件増加に伴う増員募集
仕事内容
【SDGsな取り組み×世界最先端の水力タービン技術】現場代理人補佐を募集します!
【職務概要】
主に水力発電施設の建設・改修における電気設備工事の施工管理業務を
現場代理人補佐としてご担当いただきます。

【職務詳細】
下記業務に従事する現場代理人の補佐をお任せします!
・現地施工管理(主要なお客様は電力会社や自治体が中心です。)
・水力発電設備
・新設や更新や改修
・施工規模:案件金額=1~10億円程度/施工期間=1~3年程度

※函館市にある水力発電所2ヵ所が主な現場ですが、
 まれに静岡、群馬、埼玉の発電所に行っていただくことがあります。
※函館周辺にお住まいの方だけでなく、道内全域からご応募可能です。
 └遠方の場合は同社負担でホテルをご用意いただけますので、
  平日はホテルで過ごしていただくことになります!

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■下記いずれかに当てはまる方
・建物の電気設備やプラントの施工管理経験のある方
・電気工事施工管理技士の資格を持っている方
 (施工管理経験が浅めでもブランクがあってもOK)
■函館市の水力発電所(磯谷川第一第二発電所)への勤務や
 静岡、群馬、埼玉への出張が可能な方

【尚可】
・水力や火力、原子力、バイオマス、風力発電など
 発電機関連での施工管理経験がある方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・前向きにチャレンジできる方
・臨機応変に対応できる方
・主体的に行動ができる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
プロジェクト先により異なる
プロジェクト先により異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
8時30分~17時30 分
年収・給与
年収:408万~700万程度
年俸制:月額340000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無
昇給:有
待遇・福利厚生
各種社会保険完備、通勤手当、住宅手当、帰省手当年24回、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、再雇用制度、勤務地手当、財形貯蓄制度、社内表彰制度 等
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日126日】完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、入社月に応じて付与(2年目以降は4月に20日付与)
選考プロセス
書類選考→面接2回→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
★年収について★ ・水力発電所での経験がなくても  電気工事施工管理技士1級を持っている方は目安600万円以上

会社概要

社名
株式会社フソウハイドロパワーソリューションズ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
水力発電用タービンの設計・製造・組み立て・据付・メンテナンス、水力発電装置の開発・製造・販売・メンテナンス、水力発電システムの企画・設計・コンサルティング

【会社の特徴】
【同社説明】水の総合企業「(株)フソウ」のグループに属する水力発電ソリューション企業です。水力発電装置の開発・製造・販売・メンテナンスなどを行う会社として2019年に設立されました。水力発電用タービンの設計製作・据付から水圧鉄管などの各種資機材の調達と施工まで、水力発電事業に関する課題をワンストップで解決しています。また全国で展開するフソウグループの資機材調達力を活かし、資材コストを抑えることで、業界平均以上の経常利益率を維持しています。

【同社の強み】水力発電用タービンの製品群が強みです。世界最先端の水力発電技術を持つイタリア「ZECO」社と資本業務提携しており、地域ごとの水量を最大限に発電へと転換する世界最高水準の高効率発電タービンの設計・製作を担っています。また、計画地点のデータ(流量・落差等)をもとに、最も効率的な水車を選定し、顧客の要望に合った水車タービンをオーダーメイド…
設立
2019年3月
資本金
43200000円
従業員数
25名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人