【北海道】HRコンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社タナベコンサルティング

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募集要項

仕事内容: 東証プライム上場企業／年間休日122日！福利厚生充実で就業環境◎
【職務概要】
同社にて下記業務をお任せします。

【職務詳細】
１．コンサルティング
　・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理
　・クライアントとのコミュニケーションツールの導入
　・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼
　　　　　　　分析→業界や顧客、組織体制、制度など
　・報告会の設定、報告書作成
　・コンサルティングに関わる契約締結などの実務
　・コンサルティング内容の記録（議事録作成等）
　・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割）
２．顧客創造
　・クライアントやアライアンス先からの紹介、
　　専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問
　・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議
　・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案
　・既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング・教育
３．研究会、セミナー
　・研究会・セミナーの企画
　・当日のコーディネーターなどの運営

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募資格

必須: 【必須】
下記いずれかひとつが当てはまる方
・人事制度設計もしくは人事戦略設計経験（3年以上）　
・経営企画部等で中長期経営計画設計に携わった経験（3年以上）
・転職エージェントや人材広告会社での対法人向け（RA）営業や企画の経験（3年以上）

【尚可】
・人事制度設計の経験

【歓迎資格】
・中小企業診断士
・MBA
・社会保険労務士

勤務地: 北海道札幌市中央区北5条西2-5 JRタワーオフィスプラザさっぽろ11F
JR各線「札幌」駅より直結
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

待遇・福利厚生: 退職金制度、社員持株会、財形貯蓄制度、借上社宅制度、健康診断（年２回）、総合福祉団体定期保険、外部健康相談サービス、通勤手当、テレワーク、シフトワーク（時差出勤）制度
喫煙情報：屋内禁煙

選考プロセス: 書類選考⇒適性検査・採用訪問・PCスキルシート提出（面接前事前対応）⇒一次面接（30～60分程度）⇒社長面接（30～45分程度・来社必須）
※選考状況に応じて、動画選考や事業所との面談・面接が入る可能性がございます。
※状況により変更になる場合あり

キャリアパス・評価制度: ■ハイブリッドワーク制度についてテレワーク：週２回まで実施可シフトワーク：上長と相談の上、以下の勤務時間も可 8：00～16：30／9：30～18：00／10：00～18：30

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
■経営コンサルティング　■人材育成サービス（社会人向けセミナー、研修、教育）　■会員組織向け経営情報サービス
■セールスプロモーション（SP）コンサルティング　■戦略総合研究所にて成長分野や経営戦略の研究・発信

【会社の特徴】
同社は、「企業を愛し、企業とともに歩み、企業繁栄に奉仕する」を理念に、「100年先も一番に選ばれる戦略パートナー」として3事業（コンサルティング、
セールスプロモーション、人材育成アライアンス）を展開しています。
東証プライム上場グループで、企業の安定を示す指標のひとつである自己資本比率は80％を達成しています。
同社の強みは、半世紀を超える歴史の中で、これまでに約10,000社以上のコンサルティング実績があり、数多くの臨床事例を持っているという点です。
あらゆるドメイン（事業領域）や経営テーマに対応できるノウハウを蓄積していて、全国の中堅企業を中心に上場企業に至るまで、企業規模に適応した
コンサルティング・メソッドを開発・提供しています。
同社では、多種多様なサービスを展開していますが、分野は違えど、「企業繁栄に奉仕する」という明確な指針は全てａc

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株式会社ワークポート

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-040590紹介事業許可年：2003年

紹介事業事業所: 札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄