募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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全世界で4万名以上の社員が在籍しているグローバルITファームの日本法人【職務概要】
ご経験を考慮して同社内の適切なポジションにて選考させて頂きます。
■具体的な業務内容
ご経験・ご志向によって以下等の業務をお任せします。
・業務のAs-Is、To-Be可視化
・課題抽出および解決策の立案、実行支援
・各種データ分析や財務分析を用いた現状把握および報告書の作成
・業務分析に基づいた改善提案とワークフロー設計
・WBS作成、進捗・リスク・課題管理、品質・変更管理の実行
・会議の設定、ファシリテーション、議事録作成
・クライアント社内外関係者やベンダーとの連携・調整
・UATなどのテスト計画、業務移行やリスク対応プランの立案
・勉強会の企画、資料作成、講師役の実施
・新規顧客開拓を含む、案件獲得のための営業活動
（交流会や展示会でのアプローチ、パートナー経由やグループSI経由での業界チャネル獲得、キーパーソンへのアプローチにてリード獲得など）
■プロジェクト例
【大手物流会社】
・WMSの統合化プロジェクト
・DX推進部門PMOサポート
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・コンサルティングファームで顧客向け業務経験を3年以上
・システム開発の全工程を経験
・システム開発の一部工程においてPM／PL／PMOを経験
・システム開発の一部工程を経験かつ以下いずれかの資格を保持
（基本情報技術者、応用情報技術者、PMP、Prince2）
【尚可】
・配下メンバー10名以上のマネジメント経験
・業務要件定義の経験（クライアントの課題、要求ヒアリングから、システム化を見越した要件まで落とし込んだ経験）
・企画／コンサル／SE／PG／ビジネスユーザ等様々のステークホルダーとのコミュニケーション経験
・役員クラスとのコミュニケーション
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・コミュニケーションが簡潔で的確な方
・チームメンバーや関係者を巻き込み、全体のパフォーマンスを最大化できるリーダーシップを持った方
・当事者意識をもって、自ら行動し、自ら解決に向けた方策を考え、提供できる
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都 リモートメイン。プロジェクトに準じて、客先出社・常駐の可能性あり。
プロジェクト先による
勤務地変更の範囲：※地方・海外からフルリモートは原則不可 ※転勤なし
- 勤務時間
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出退勤の時刻は自由であり、7時間30分勤務したものとみなす
- 年収・給与
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年収:630万～1300万程度
月給制：月額525000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、交通費支給（5万円まで）、転居費用補助あり、関東ITソフトウェア健康保険組合、確定拠出年金制度、単身赴任手当、社長おごり自販機、昼食補助（びずめし）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 土日祝日（年間休日123日以上）、年末年始休暇（12／30から1／4）、有給休暇（入社時最大10日付与、その後勤続年数に応じ年間11～20日付与）、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、生理休暇
- 選考プロセス
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
