募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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上流工程が中心／大手Sierとの長期プロジェクト／実力に応じた評価制度企業向けITインフラプロジェクトにおいて、要件定義・方式設計・基本設計・プロジェクト推進・品質管理・ベンダーコントロールを担うPMポジションです。
・インフラ（オンプレ／クラウド）および M365 の要件定義・方式設計・基本設計
・プロジェクト管理（進捗／課題／品質／リスク／コスト／スケジュール）
・ベンダー・協力会社のコントロール、体制設計、タスク割当
・メンバー管理（設計構築担当者のタスク管理／レビュー／技術支援）
・セキュリティ・ガバナンス設計（MFA／条件付きアクセス／権限設計／情報保護）
・構築・移行の技術判断（オンプレ→クラウド移行、テナント統合 等）
・テスト計画策定・受入テスト支援・運用設計レビュー
・ドキュメント作成（要件定義書／基本設計書／移行計画／議事録 など）
＜このポジションの魅力＞
1.サーバー（オンプレ／クラウド）＋ M365 を横断する“インフラ上流PM”
設計方針策定、方式検討、技術判断など、インフラ基盤全体を俯瞰しながらプロジェクトをリードできます。
2.要件定義・方式設計が中心。運用に偏らず上流に集中できる
顧客折衝、要件整理、技術選定など、プロジェクトの上流～推進を軸に経験できます。
3.構築チームをリードしながら技術的な判断ができる立場
サーバー構築とM365構築の両チームに対して、方針決定・レビュー・品質管理を行う“技術理解のあるPM”として活躍できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・インフラ領域の開発・構築・設計いずれかの経験 5年以上（サーバー or クラウド or M365）
・要件定義／基本設計の経験（インフラ or M365）
・小～中規模プロジェクトのPL／PM経験（進捗・品質・課題・ベンダー管理）
・顧客折衝・課題整理・合意形成のスキル
【歓迎】
・M365移行・テナント統合の実務経験
・ゼロトラスト／セキュリティ／ガバナンス設計の知見（MFA／条件付きアクセス／DLP／Intune 等）
・オンプレ→クラウド移行（AWS／Azure）の計画／推進経験
・Active Directory 設計・移行、ファイルサーバー移行の経験
・PM標準に基づく管理経験（WBS／課題管理／変更管理／品質管理）
・プロジェクト管理ツールの利用経験（Backlog／Redmine／Jira 等）
・資格：PMP／IPA／Microsoft 認定／AWS／Azure
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・技術理解を持つ開発・設計寄りのPMとして、上流から推進したい方
・業務要件と技術要件のバランスを取り、関係者を巻き込んで合意形成できる方
・セキュリティ／ガバナンスの重要性を理解し、品質にコミットできる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都千代田区神田紺屋町15 グランファースト神田紺屋町9階またはお客様先
JR「神田」駅東口より徒歩5分（プロジェクトなどにより異なる場合有り）
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分（所定労働時間：8時間）
- 年収・給与
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年収:600万～900万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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交通費支給（上限1ヶ月3.5万円まで）、諸手当（年齢給、役職給、職能給、資格手当、家族手当、出張手当）、退職金制度、社員紹介制度、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度（対策研修・受験料補表彰制度）、部活動、住宅手当
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 【年間休日129日※2025年度】完全週休2日制（土日）・祝日・年末年始休暇・年次有給休暇（取得率83.5%以上）・特別休暇（弔事、結婚、出産等）・私傷病休暇・産前産後休暇・育児休業
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定（場合によって、選考回数変化有り／1回～2回）
※状況により変更になる場合あり
