募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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次世代ライフスタイルを創る／宅配BOXシェアトップクラス／福利厚生◎【職務概要】
2024年9月に新設された「商品企画チーム」にて、新製品のアイデアを「製品化まで導く」プロジェクト推進（ディレクション）を担うポジションです。
【職務詳細】
ご経験やスキルに応じ、まずはプロジェクト推進（ディレクション）業務をメイン（業務の約7割）にお任せします。
並行して商品企画にも携わっていただきます（業務の約3割）
製品のアイデア段階から製品化、発売まで一気通貫で関われるポジションです。
1. プロジェクト推進・ディレクション（メイン業務）
・企画立案から製品化（量産）までの全体スケジュールの作成・管理
・社内折衝：開発・製造・品質管理・営業など、関係部署全体の進捗把握と展開
・課題解決：工程遅延リスク・要件変更・コスト・品質などの部署横断課題の整理と打ち手構築・折衝
・プロジェクト推進のためのルール・マニュアルの作成、運用
2. 商品企画（兼務）
・チームメンバーと共に、「住むを良く」のミッションに合致する新製品のアイディア出し、コンセプト創出
・調査（デスクリサーチ、顧客ヒアリングなど）を通じた仮説検証、分析による、事業性検討、企画具体化
・開発や外部と協働での原理試作、プロトタイピングを通した検証、課題抽出の実施
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・有形商材の商品企画、製品開発、またはプロジェクトマネジメント（進行管理）の実務経験
→メーカーなどで、スケジュール管理や進捗管理を行い、プロジェクトを完遂させた経験（またはそれに準ずる素養）
・基本的なPC操作スキル（Word・Excel・PowerPointなどの使用経験）
【尚可】
・デジタル製品（家電やIoT製品など）に関わるプロジェクトマネジメント・進行管理経験をお持ちの方
・住宅設備商品に関わるプロジェクトマネジメント・進行管理経験をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区南青山TS 5-1-3 AOYAMA 6F
東京メトロ千代田線「表参道」駅 A5出口から徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制
- 年収・給与
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年収:450万～600万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住居手当（世帯主に4，000円～7，000円）、退職金制度、出産祝い金(勤続3年以上)、精勤手当3500円、不妊治療補助、保養所（国内2か所）、健康診断・人間ドック費補助など
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日126日、有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、産前産後育児休暇、育児留学制度（対象者は全員取得）
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接（オンライン）→最終面接（対面）→内定
※状況により変更になる場合あり
