建築・土木技術開発・建設コンサルタント
土木技術者(道路設計) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/13~26/04/27求人No:WORKP-408451394
NEW建築・土木技術開発・建設コンサルタント

土木技術者(道路設計) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社東光コンサルタンツ
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募集要項

募集背景
事業拡大による増員
仕事内容
年休126日以上!創業65年超えの優良企業!所定労働時間7時間!資格支援充実!
==☆おすすめポイント☆==
◆WLB:年休126日以上、所定労働時間7時間、初年度有給12日付与!
◆長期就業:再雇用制度あり、79歳での就業実績あり!、退職金制度あり!
◆安定基盤:創業65年以上!少数精鋭の技術者集団で業界での信頼性も高い!
==============================
【職務概要】
土木コンサルとして、道路、橋梁、港湾・空港業務を主に行っています。

【職務詳細】
本社事業部にて土木設計業務を行っていただきます。
入社後は先輩社員と共に行動していただき、業務を覚えていただきます!
〈案件〉
道路、橋梁、港湾及び空港、水産土木、上下水道、河川、砂防及び海岸・海洋、都市計画及び地方計画、トンネルなど
 ※発注元は、国、県、市区町村、高速道路会社等で100%元請け

〈ワークライフバランス充実の理由〉
 ・Web打ち合わせを増やしています。
 ・年度末に集中しやすい工期も会社全体で平準化を心掛け、
  繁閑期を調整するようにしています。
 ・担当案件数は1人あたり5件以内にすることを徹底しており、
  業務過多にならないように工夫をしています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須資格】
 ●道路設計のご経験
 ●自動車運転免許

【歓迎】
 ●技術士、もしくはRCCM資格

〈健康優良企業「銀の認定」を取得〉
健康増進に伴う取り組みを会社全体で実施し、2018年7月に健康保険組合連合会東京連合会より「健康優良企業認定証銀」を取得しました。
『一斉NO残業デー』、『時差Biz』などを実施し、社員が心身共に健康で長期的に活躍できる環境づくりに積極的に取り組んでいます。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
主体性をもって業務に取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都豊島区東池袋4-41-24東池袋センタービル
JR山手線「大塚」駅徒歩9分
地下鉄有楽町線「東池袋」駅徒歩8分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~17時00分
年収・給与
年収:600万~900万程度
月給制:月額245000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(前年実績計4.6ヶ月分)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
時間外手当、資格(役職)手当、技能資格手当(技術士50,000円 等)、扶養手当、地域手当、別居手当、施工管理手当 他
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日126日、完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇4日、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度10日・最高20日繰越により40日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、介護休暇ほか
選考プロセス
書類選考 → 適性検査+面接(対面) → 内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
【中途入社者の声】 前職の働きすぎの状況から、労働環境を改善したいと思い入社しました。実際に入社すると非常に働きやすく、同様の働き方だった知人が私の勧めで入社することもありました。

会社概要

社名
株式会社東光コンサルタンツ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・道路、橋梁、港湾、上下水道、河川、鉄道、空港、都市計画などの建設業に関わる各種調査、計画、設計および施工管理等

【会社の特徴】
《同社について》
1960年の創立以来、同社は、「建設コンサルタントとして、社会資本の整備を通じて、国家に寄与する公器である。」の経営理念のもと
社会貢献を果たしてきました。
約半世紀余りにわたり、毎日の業務は、社会的に非常に重い責任があることを自覚し、時代のニーズに応えた高度、
高品質な技術を提供することにより社会に貢献すること、併せて適正な利潤を上げることを経営理念として業務を遂行してきました。
設立
1960年10月
資本金
1億円
従業員数
198名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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