募集要項
- 募集背景
- 業務の強化に伴う人員増員
- 仕事内容
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【創業70年以上の老舗企業】スキルアップできる環境／ ノー残業デーありでWLB◎＝＝＝＝＝＝＝★おすすめポイント★＝＝＝＝＝＝＝
・毎週水曜日はノー残業デイ、土日出勤は原則禁止！
※長時間労働抑制のためPC強制シャットダウンなどの取り組みを行っています。
・年に2回の賞与に加え、業績賞与は過去4年間は継続して付与！
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【職務概要】
同社の建設コンサルタント技術職として、下記業務に携わっていただきます。
【職務詳細】
・計画策定（交通計画・各種上位計画・維持管理計画など）
・各種調査（健全度調査・損傷調査・地盤調査解析など）
・設計・積算（予備設計・詳細設計・土木構造物設計・補修設計など）
・社外関連機関との連絡調整
・必要書類の作成 など
【業務のイメージ】
設計業務では、週5日の中で、3日間はCADや設計ソフト等を使った資料作成、2日間は発注先との各種調整業務を行うイメージです。
若手からベテランまで、個人ではなくチームで一つの仕事を成し遂げていきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・普通自動車免許（AT限定可）
・トンネル設計・補修補強設計に関する経験3年以上
【尚可】
・技術士
・技術士補
・ RCCM
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・主体的に物事を捉えることができる方
・自ら率先して物事を推進できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヵ月 ※待遇に変更なし)
- 勤務地
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東京都千代田区内神田2-16-9 センボービル4F
JR中央線「神田」駅 徒歩3分
勤務地変更の範囲：会社の定める事業所（転勤は当面想定していません）
- 勤務時間
- 9時00分～17時10分 ※実働7時間10分
- 年収・給与
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年収:500万～800万程度
月給制：月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6・12月) ※別途業績賞与
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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住宅手当、技術手当、通勤手当、家族手当、時間外手当、役職手当、資格手当、資格取得支援制度、企業団体保険、労災保険、退職金制度、社員融資制度、健友会（共済会）、各種研修
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏期休暇、年始年末休暇、年次有給休暇（傷病積立制度有）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇など
- 選考プロセス
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書類選考→面接（複数回予定）→最終面接
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 【年収モデル】 年収例600万円（30歳／技術職） 年収例800万円（40歳／課長職）
