募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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～残業40時間以内／年間休日120日／コンサルや設計にもチャレンジ可能～＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
◎年間休日120日以上／月残業40時間以下
◎親会社同様に60年以上の歴史とノウハウを有する実力企業です。
◎都内中心の勤務地です！現場は千代田区・港区・中央区が90％
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【職務概要】
下記業務をおまかせします。
【職務詳細】
元請け業者として、入居するテナントのオフィス内装、会議室内装の打ち合わせ（見積もりや交渉）、および工事計画・発注・監理、什器の搬入・搬出手配、完了引渡しまでの各業務があります。
担当先によってはレイアウトの企画・設計から携わることもあり、幅広い業務を行うことができます。担当物件数は一人平均年間30件、請負金額は数万円～数億円程度です。
※案件の大半は千代田区・港区・中央区が90％程度のため、転勤はありません。
また、出張も年に平均1，2回程度（1泊）です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
一級建築士もしくは1級建築施工管理技士
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、態度、能力
通算契約期間の上限：上限なし
契約更新回数の上限：上限なし
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都千代田区神田錦町2-11 TG安田ビル5階
JR山手線「神田」駅徒歩11分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～17時00分
- 年収・給与
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年収:500万～600万程度
年俸制：月額357000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 週休2日制、有給休暇10日～20日、休日日数120日※会社指定のカレンダーに基づく
- 選考プロセス
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書類選考（履歴書・職務経歴書）→1次面接（人事担当者様による面接）→2次面接（グループ会社社長様による面接）→最終面接（グループ親会社役員様による面接）
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 定年は65歳ですが、その後スキルや意欲に応じた再雇用の制度があります。現在は最高68歳の方までいらっしゃいます。
