フロント・マンション管理
建物管理(ビルメンテナンス)※メンバークラス ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/13~26/04/27求人No:WORKP-407895508
NEWフロント・マンション管理

建物管理(ビルメンテナンス)※メンバークラス ※土日休み ※年間休日120日以上

東熱ビルディング株式会社
土日祝休み
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募集要項

募集背景
事業拡大による増員募集
仕事内容
少数精鋭で裁量◎/多角的な事業展開/年間休日120日/土日祝休み
【職務概要】
建物管理業務として、同社が委託された物件の管理・マネジメント業務、修繕工事業務をお任せします。
各不動産資産の管理および契約業務を担当いただき、オーナー様目線で建物を利用する方が快適に過ごせる空間を提供していくことがミッションです。

【職務詳細】
・管理建物の設備・清掃関連の管理運営業務
・修繕・改修工事業務
・オーナー対応、テナント対応、クレーム対応など
・提携業者の手配、作業日程の調整、作業立ち会い
・修繕・改修などに関わる管理 など

■管理物件について:
 現在、オフィスビルをメインに、100棟以上あります。最近ではレジデンスの物件も増えています。
■就業環境:
 定期点検は基本的に平日に実施する為、緊急対応以外は土日業務は発生しません。
■担当エリア:
 東京23区内が多いですが、中には埼玉、千葉、横浜などもあります。
担当物件に合わせて、直行直帰の対応も可能となっています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【いずれか必須】
・ビルメンテナンス、設備知識に強く修繕・改修のご経験
(建物の保守/メンテナンス/修繕等)
・ビルマネジメントのご経験
(新規案件受注時の対応、協力会社との調整業務、年間スケジュール策定等)

【尚可】
・建築物環境衛生管理技術者
・第一種電気工事士
・管工事施工管理技士
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
■システム導入に抵抗がない方
■細かい作業・集計等が得意な方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都港区芝大門2-1-16 +SHIFT SHIBADAIMON 2F
都営地下鉄大江戸線「大門」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:400万~600万程度
年俸制:月額333333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績賞与
昇給:有
待遇・福利厚生
通勤手当(上限:20,000円/月)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】完全週休2日制(休日は土日祝日)、年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
選考プロセス
書類選考→面接(複数回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
東熱ビルディング株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
ビル管理事業(BM事業・PM事業)/リニューアル/リノベーション事業

【会社の特徴】
・ビル管理事業(BM事業):ビルメンテナンス・マネジメント、建物資産価値維持、設備機能の保全、ランニングコスト低減
・ビル管理事業(PM事業):空調設備や電気通信設備等の運転保守業務
・リニューアル/リノベーション事業:建物構造部・建築設備の点検・設備業務
・バリューアップ/リプランニング事業:建物内外部に関わる清掃管理業務、衛生管理業務)
設立
2006年9月
資本金
1000万円
従業員数
30名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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