募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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効率的に成約率8割！企業成長を支える内装提案営業！各種制度充実◎転勤無！＝＝＝＝＝＝＝＝【おすすめポイント】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
・成約率約8割！効率的に成果を出せる営業環境！
・完全週休2日制、年間休日126日でプライベートも充実！
・リモート勤務制度あり！柔軟な働き方が可能！
・産休・育休復職率100％、長期的に安心して働ける制度あり！
・フォーバルグループ基盤＆7期連続売上増の成長企業！
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【職務概要】
オフィス移転を検討する顧客に対し、オフィス空間の企画提案・コンサルティング・プロジェクトマネジメントを担当
【職務詳細】
- 顧客（法人）へのオフィス移転・内装に関する企画提案
- プロジェクト全体のマネジメント（デザイン～施工調整）
- 経営者や担当者へのヒアリングによる最適な空間プランニング
- 仲介営業部門が獲得した顧客への提案（成約率約8割）
- 大型案件は工事管理チームと分業体制で推進
【その他・魅力】
・成約率8割の効率的な営業環境で空間提案に集中可能
・残業時間少なめ、直近3年の定着率・育休復職率100％で長期就業が可能
・チーム制営業で協力体制があり、コミュニケーション活発な環境
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・オフィス内装・移転に関する経験
【尚可】
・法人営業経験、プロジェクトマネジメント経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・チームで成果を出すことを大切にできる方
・顧客に寄り添い、課題解決を推進できる方
・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）)
- 勤務地
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【本社】〒101-0051 東京都千代田区神田神保町3-23-2 錦明ビル4F
東京メトロ半蔵門線「九段下」駅 徒歩3分
都営地下鉄新宿線「神保町」駅徒歩4分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 年収・給与
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年収:400万～600万程度
月給制：月額262000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、残業手当、在宅勤務制度、リモートワーク制度、時短勤務制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度、慶弔見舞金、健康保険組合提携割引制度、退職金制度、定年制（60歳）、再雇用制度（65歳まで）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日126日】完全週休2日制（土・日）／祝日／年末年始休暇／夏季休暇／有給休暇（10日～20日）
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接（人事）⇒二次面接（部門長）⇒最終面接（社長）⇒内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 転勤なし、休日126日とバランスの取れた環境で、働きやすさとキャリアアップの両立を目指せます。
