営業(法人向け)
企画営業(広告・プロモーション領域) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/13~26/04/27求人No:WORKP-407384152
営業(法人向け)

企画営業(広告・プロモーション領域) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社アクアスター
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募集要項

募集背景
事業拡大における欠員不足解消の為
仕事内容
デジタル×クリエイティブで心を動かす提案を/話題性ある案件や大手企業との実績多数
【職務概要】
企業のマーケティング課題をヒアリングし、デジタルやクリエイティブを軸にしたソリューション提案を行います。

【職務詳細】
・新規・既存顧客へのアプローチ~案件獲得
・クライアントの課題抽出と整理
・課題解決に向けたプランニングと提案書作成
・社内のクリエイター(ディレクター・デザイナー等)と連携した企画立案・実施
・プロジェクトの進行管理と顧客対応

【その他・魅力】
・広告、AR、Web、イベントなど多彩なメディアを駆使した提案が可能
・実制作にも関われるため、より深く顧客に向き合えます
・話題性ある案件や大手企業との実績多数あり

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・広告業界での法人営業経験2年以上
・数値目標にコミットして成果を出した経験

【尚可】
・デジタルメディア・コンテンツの知見
・デジタルプロモーションの企画・提案経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・新しい技術やサービスに関心がある方
・主体的に行動できる方
・さまざまなことに好奇心を持てる方
・問題解決に自発的に取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
【本社】〒104-0045 東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア7階
東京メトロ日比谷線「東銀座」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
※フレックスタイム制(コアタイム/10:00~16:00)
年収・給与
年収:400万~550万程度
月給制:月額287500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月) ※業績により決算賞与の支給あり
昇給:年1回(4月、10月)
待遇・福利厚生
交通費支給(1ヶ月毎に定期代を支給、条件3.5万円)、住宅手当(条件あり)、こども手当(条件あり)、社内研修制度、社内表彰制度、ブラザーシスター制度、退職金制度(勤続5年以上)、慶弔金制度、不妊治療費の補助、昼食補助制度、図書購入費補助制度 など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土、日)、祝日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(入社時から使用できる有給休暇、年1日付与)
選考プロセス
書類選考→1次面接+適性検査→2次面接→3次面接→内定
※回数は変動する可能性があります。※ポジションによって実技選考がございます。
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
広告業界でのキャリアをさらに深めたい方、デジタルとクリエイティブに強みを持つ企業で「世の中をワクワクさせる」提案に携わりたい方に最適です!

会社概要

社名
株式会社アクアスター
事業内容・会社の特長
【事業内容】
イラスト制作、キャラクター制作、ゲームイラスト制作、漫画制作、映像/アニメーション制作、WEBサイト制作、WEBコンテンツ制作、AR/VR開発、インタラクティブコンテンツ開発、SNSマーケティング支援、WEBマーケティング支援

【会社の特徴】
★株式会社アクアは2021年10月1日 株式会社アクアスターへと社名変更しました★
1991年の創業以来、高品質なクリエイティブ企画・制作を手掛け、そこにデジタル、マーケティングをかけ合わせた
【デジタルクリエイティブ事業】を展開するとともに、同社独自の様々なコンテンツやサービス開発に取り組んでいます。
制作スタッフは高いクオリティでモノづくりをしており、社員全体の約40%がクリエイティブスタッフとなっています。
30年以上の実績の中で、どこかで人々の目に触れただけでなく確実に記憶にも残っているモノが沢山あります。
今後もデジタルとクリエイティブのさらなる融合を目指しており、コロナ禍でも業績を落とさず、さらなる進化を目指しています。
設立
1991年11月
資本金
32000000円
売上高
26億円(2024年3月実績)
従業員数
180名(2025年4月末時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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