募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
-
平均残業時間20時間程度／充実の福利厚生／働き易さ◎／スタンダード市場【職務概要】
ハウスメーカーである同社において、中古物件の買い取り、再販をお任せいたします。
【職務詳細】
■誰に：【仕入れ】不動産仲介会社
【再販】物件の購入を検討しているお客様
■何を：リノベーションを施した物件
■手法：提案営業
ーーーーーーーーーー具体的にーーーーーーーーーーー
物件調達業務→購入したいお客様に提案、優良な収益物件や物件情報を得るためのマーケティング活動などを担当。
■中古戸建の買取り再販（リノベーション）事業に参入し、既存住宅流通事業の拡大をはかっています。不動産開発の用地取得競争や工事費の上昇に影響を受けにくく、リーズナブルな価格にて住宅を提供できる既存住宅を活用した、リノベーション事業を展開しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・個人営業のご経験（不動産）
→築戸建営業や売買仲介営業のご経験を有する方
・宅地建物取引士
★年間休日125日
★残業時間20時間程度
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ●セルフスターター（主体的）な方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月※待遇に差異なし)
- 勤務地
-
東京都千代田区一番町13番地3
東京メトロ半蔵門線「半蔵門」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～17時45分
- 年収・給与
-
年収:400万～600万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
-
育児手当1人2万円、2人3万円、3人以上4万円）、住宅手当（1万円）、社員持家割引制度、財形制度、社内融資制度、従業員持株会制度、借上社宅制度、優秀社員表彰制度、永年勤続表彰制度、退職金制度、確定拠出年金制度、資格取得支援制度（提携校、合格祝金）、従業員株式交付制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 休日日数125日、完全週休2日制（火、水）※同社カレンダーに準ずる、有給休暇10日～20日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→一次面接→適性検査→二次面接→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 裁量も広くチャレンジが可能。
