募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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年間休日127日／革新的なビジネスモデルで急成長を続けるベンチャー企業【職務概要】
各部署から依頼された契約書の作成または審査、相談、新規プロジェクト開始前の
法令調査、知的財産権の管理、その他商事法務や予防法務など、適性を考え、
多用なお仕事があります。
【職務詳細】
・契約書作成・審査（法令適合審査ないし与信・反社チェックなど）
・コーポレート系の業務(予防法務を含む、下請法の審査、
知的財産権の管理、各種社内規程の整備、各部署からの相談など)
・行政機関との折衝や調整等の対応
・IPO準備（内部統制の確立、コーポレートガバナンス対応に向けた
内部管理体制整備、資本政策、法務デューデリジェンス、
レピュテーションリスクマネジメント、
事業の拡大に伴う法的リスクのマネジメントなど）
・紛争対応業務
・その他商事法務全般など
※但し、業務内容はご経験や興味の有無等に照らし相談して決めていきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・法務経験を2年以上お持ちの方
【尚可】
・宅地建物取引士や隣接法律専門職の資格をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件変更無）)
- 勤務地
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千葉県市川市市川1-4-10 市川ビル8階
JR各線「市川」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 08：50～17：50（所定労働時間：8時間）
- 年収・給与
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年収:400万～600万程度
月給制：月額285728円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月に年俸の1／14を各々賞与として支給)
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（会社規定に基づき支給）、確定拠出年金、決算賞与、退職金(勤務3年以上)、65歳定年、定年後再雇用制度(70歳まで)
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日127日】、完全週休二日制（土・日）、祝日、夏季休暇3日（7月～9月）、年末年始5日、有給休暇（入社半年経過時点で10日付与）等
- 選考プロセス
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書類選考 → 面接（複数回） → 内定
※状況により変更になる場合あり
