MR(医薬情報担当者)・MS(医薬品卸販売担当者)
【東京:リモート】医療機関営業マネージャー ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/13~26/04/26求人No:WORKP-408597812
NEWMR(医薬情報担当者)・MS(医薬品卸販売担当者)

【東京:リモート】医療機関営業マネージャー ※年間休日120日以上

おかぴファーマシーシステム株式会社
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
社会貢献度の高い事業!医療機関向けサービスの営業マネージャー
【職務概要】
希少疾患・難病含む特定疾患の患者様向け疾患特化型オンライン薬局サービス「とどくすり for Special Care」や、処方せん薬宅配サービス「とどくすり」の医療機関向け営業をご担当いただきます。

【職務詳細】
(1)特定疾患医療機関向け営業(とどくすり for Special Care)
・特定の疾患(HIV感染症、アトピー性皮膚炎、IBD等)の選定と医療機関向けの営業戦略立案、実行、KPI管理
・営業戦略に基づく具体の営業活動(アポイント取得~提案~連携合意)
・デジタルマーケティングチームと連携した医療機関営業ツールの企画(集患マーケティングなどのアイデア出し等)
・患者応対を行う他部門からのトスアップのあった専門医・専門医療機関へのサービス説明・提案

(2)特定疾患以外の医療機関向け営業(とどくすり)
・とどくすりと相性の良い診療科の選定と医療機関向けの営業戦略立案、実行、KPI管理
・オンライン診療事業者(医療機関)の調査・選定及びサービス連携に向けた提案活動
・直接問い合わせされた病院・医療機関向けの提案活動
※リソースが限られるため、(1)(2)の配分・優先順位は入職後に調整します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・医療機関向けの営業戦略立案・実行・KPI管理業務の経験を有する方
・製薬企業MRや医療機関向けシステム(カルテなど)営業など医師への提案経験を有する方
・決まった商材の販売ではなく、新たな商材開発や新規事業へのチャレンジ精神をお持ちの方

【尚可】
・複数メンバーのマネジメント経験のある方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・同社の事業に共感いただける方
・社会貢献度の高い仕事に携わりたい方
・指示待ちではなく、主体的にやるべきことを定め動ける方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都千代田区神田和泉町1番地 TOPPAN神田和泉町ビル
千代田区:日比谷線「秋葉原」駅より徒歩3分
台東区:東京メトロ銀座線「末広町」駅より徒歩12分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:00~18:00
年収・給与
年収:600万~780万程度
年俸制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無し
昇給:有り
待遇・福利厚生
健康保険:同社グループ健保 ※同社グループ健保に加入しておりますので、保養所等の福利厚生サービスを利用可能
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間125日:シフトに基づく(年間カレンダーに準じ休日日数を設定)、夏期休暇(3日 ※7月~9月に取得)、年末年始休暇(3日)、有給休暇(入社半年経過時点10日、最高付与日数20日 ※付与前の前借制度あり上限5日)
選考プロセス
書類選考→1次面接→適性検査+2次面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
おかぴファーマシーシステム株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
ヘルスケア事業領域におけるオンライン服薬指導、薬の宅配によるオンライン事業の運営/オンライン薬局

【会社の特徴】
同グループでは成長領域の一つとして健康ライフサイエンス領域を設定し、積極的に投資を進めています。2019年に薬局事業に特化した100%子会社を設立し、医療系ベンチャー企業やファミリーマートなど大手企業とも連携しながら事業の推進を図っています。
病院や薬局に行かなくとも、自宅で受診から薬を受け取って服薬できるまでの仕組みを創ることで、安心かつ迅速に薬を患者様に届けることを目指しています。
病院や薬局のデジタル化を支援するだけではなく、アナログとデジタルが混在するような医療環境下においても、その隙間であるデジタルラグを埋め、安全性と利便性を両立させることで、医療全体の質向上に向け、すべての患者様と、医療に携わる様々な関係者の皆様の課題を解決する、事業・サービスを展開しています。
設立
2019年10月
資本金
245百万円
従業員数
48名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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