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新規事業(Bizdev)
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掲載期間:26/04/13~26/04/27求人No:WORKP-408036731
NEW新規事業

新規事業(Bizdev)

トラボックス株式会社
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募集要項

募集背景
新規事業立ち上げのため
仕事内容
物流業界の変革に貢献!フレックスも選択可能!
【職務詳細】
エンタープライズのビジネス開発として事業をグロースする役割を担っていただきます。ご入社された方のご経験やご志向性に合わせて幅広い業務アサインを想定しています。対象は、業界最大手規模の小売業・製造業・建設業・総合物流企業です。このような企業とともにプロジェクトを推進し、世の中に大きなインパクトを与えていきたいと考えています。
多くのステークホルダーの巻き込みを必要とするエンタープライズ企業に対し、各社の本質的課題を理解し、創造的なソリューションを検討、そして課題解決する活動をお任せし、事業成長の加速に貢献していただきます。

【具体的な仕事内容】
ご経験やご志向性に合わせてお任せする業務を決定しますが、主な役割としては以下になります。

・事業の推進・マネジメント : 市場調査や競合分析を行い、潜在的なニーズやビジネスチャンスを発見し、事業を推進いただきます。プロジェクトを円滑に進めるために、進捗管理や課題解決をリードします。予算やリソースを管理し、事業を成功へと導くための指揮官のような役割を担います。
・社内外との調整・交渉 : 策定した事業計画を経営陣や社内の関係部署に説明し、承認を得て、事業を推進するための社内調整を行います。また、他社との提携(アライアンス)やM&Aなどを検討し、交渉を進めることも重要な業務です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・法人営業経験(提案型営業またはコンサルティング)のご経験
・経営層や事業責任者との商談経験
・事業企画または事業立ち上げ経験
【尚可】
・SaaS業界におけるエンタープライズ営業、または事業開発のご経験
・新規プロダクトの営業経験
・ITプロダクトのエンタープライズ営業経験
・M&Aや提携(アライアンス)のご経験
・社内外のステークホルダーを巻き込み、戦略仮説から具体アクションまで落とし込んだご経験
・マーケティングやプロダクトマネジメントの知識
・データ分析スキル
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・顧客の本質的な経営・業務課題に向き合い、構造的に思考・提案できる方
・型にとらわれず、仮説思考をベースに営業戦略を設計・実行し、高い知的好奇心と当事者意識を持って複雑な業務テーマにも楽しみながら取り組める方
・エンタープライズを起点に事業をスケールさせる経験に挑戦したい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都渋谷区2-25-1 渋谷クロスタワー21F
JR山手線「渋谷」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:00~18:00
年収・給与
年収:602万~1080万程度
月給制:月額430000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(4月/10月)
昇給:年2回
待遇・福利厚生
関東ITソフトウェア健康保険組合各種サービス、持株会制度、各種交流会 等
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制、祝日、年次有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、特別休暇、アニバーサリー休暇、産前産後休業、育児休業 等
選考プロセス
書類選考→一次面接→(二次面接)→最終面接 ※ポジションによって面接回数が異なります
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
社員は8名の小数精鋭のグループとなっており、PdM、エンジニア、セールス、CSといった役割のメンバーが連携し、プロダクトと組織の成長を目指しています。

会社概要

社名
トラボックス株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・物流DXプラットフォーム「TRABOX」の運営
・クラウド請求書管理・決済プラットフォーム「Finto(請求受領/カード後払い)」の運営

【会社の特徴】
同社は物流業界に特化したDXサービスを20年以上展開し、荷物・トラックのマッチング基盤「TRABOX」や、請求書処理・カード決済を一元化するクラウドサービス「Finto」を自社開発・運営しています。
会員は累計22,000社を超え、月間305,000件以上の荷物情報が登録されるなど、データとネットワークを強みに安定したプラットフォームを運用しています。
2020年にビジョナルグループ加入後はM&A支援や新サービス展開も進んでおり、次世代物流市場の中核企業です。
設立
2000年3月3日
資本金
5500万円
従業員数
21名(2024年8月現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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