募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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充実の福利厚生！～マルチベンダー”と“グローバル対応力”が強み！～【職務概要】
ソリューション営業として以下の業務をお任せします。
【職務詳細】
■お客様との打合せ・課題の確認
■ネットワーク、セキュリティー、クラウドを含むインフラ提案
※案件によって3社～20社担当していただきます。
【営業スタイルについて】
■誰に：ITに課題を抱える法人企業
■何を：国内および海外のITインフラ(DC、インターネットセキュリティ、WAN／LAN、クラウドサービス等)についてソリューション提案
■手法：お客様の立場に立った問題解決、改善や拡張を行うコンサルティング、ソリューションデザイン及び具体策の提案を行います。技術的な領域については社内のSEやプリセールスとも協業しながら、顧客課題解決をリードいただきます。
★商材例★
LAN・WANサービス／国際ネットワーク／クラウドセキュリティ：Prisma※（Paloalto）、Zscaler（Zscaler）、CATO（Cato Networks）／クラウド型ERP／クラウド認証連携ソリューション／IoT等
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・法人営業（IT業界）のご経験
【尚可】
・インフラ製品／サービスの取り扱い経験
・海外営業経験
★配属可能性プロジェクト★
・新規顧客開拓、海外案件
・パートナービジネス、IIJ共同プロジェクト
・金融、大手顧客対応
・既存更新案件の推進やサポート、深耕 など
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・お客様のニーズを読み取り、誠意をもって提案できる方
・臨機応変、かつスピーディーに対応できる方
・自ら率先して考え、動ける方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月
)
- 勤務地
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東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム
東京メトロ東西線「飯田橋」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～17時30分
- 年収・給与
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年収:450万～600万程度
月給制：月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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交通費規定支給、時間外勤務手当、財形貯蓄制度、退職金制度、社員持株会、慶弔見舞金、出産祝金、EAPサービス、リロクラブ、健康保険組合の保養施設やフィットネスセンター割引サービス、資格取得支援
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- ※年間休日：124日、完全週休2日制（土日、祝日）、年末年始（12／29～1／3）、アニバーサリー休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業、有給（初年度10日 年間最大40日）※有給休暇が取得しやすく、有給を使った夏季の長期連休取得も奨励しています。
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接（営業部門による）→最終面接（社長および担当役員による）→内定※応募から2週間以内を想定しています。
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ジョブローテーションを行いながら、幅広い経験、スキルを身につけることが可能です。
