組織・人事コンサルタント
【東京:リモート】戦略・人事コンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/13~26/04/27求人No:WORKP-407941184
NEW組織・人事コンサルタント

【東京:リモート】戦略・人事コンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ホスピタリティ&グローイング・ジャパン
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募集要項

募集背景
戦力強化を目的とした増員
仕事内容
BCホールディングスグループ/飲食・小売業界の総合コンサル/店舗経営をサポート
【職務概要】
クライアント企業へのプロジェクト受注の為の営業活動、および各種プロジェクトのディレクション、管理をお任せいたします。

【職務詳細】
■共通業務
・顧客ヒアリング、インタビュー設計と実行
・データ分析とインサイトの抽出
・プレゼンテーション資料作成と提案

■戦略コンサルタント
・クライアント企業の経営課題分析と解決策立案
・市場環境分析(外部/内部)、SWOT分析、競争戦略の策定
・中期経営計画とあるべき姿の策定支援
・M&A戦略策定、マーケティング戦略策定
・新規事業開発および既存事業の拡大戦略策定支援

■人事コンサルタント
・評価制度構築コンサルティング
・教育制度構築(Corporate University)コンサルティング
・組織変革コンサルティング

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・論理的思考力と高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・法人営業やコンサルタントなどのクライアントワーク、
 または、
 事業会社の経営企画・マーケティングなどの戦略部門における業務経験がある方

【尚可】
・MBA・中小企業診断士等の資格をお持ちの方
・プロジェクトマネジメント経験(社内可)
・データ分析スキル(Excel、SQL、Python等)
・事業戦略の立案・実行経験
・サービス業向け営業やコンサルティングの経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・サービス業界への深い理解と、社会貢献への強い意識、使命感
・問題解決への情熱
・成長意欲と学習姿勢
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更なし))
勤務地
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F(受付)
JR山手線「新宿」駅徒歩5分、地下出口S3徒歩1分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:500万~1000万程度
年俸制:月額416666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制のためなし
昇給:年1回(12月)
待遇・福利厚生
慶弔手当(結婚/出産/弔事)、選択制確定給付型企業年金、課題図書購入補助、入社時研修、グローイング・アカデミー受講制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
■年間128日(土曜・日曜・祝日)※その他、会社規定のカレンダーによる■有給休暇:入社半年経過後10日付与(1時間単位での取得が可能)
★新制度:社員が自分だけの休日を独自に定める、オリジナル休暇制度を2025年1月から開始★
選考プロセス
書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 適性検査 ⇒ 最終面接 ⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ホスピタリティ&グローイング・ジャパン
事業内容・会社の特長
【事業内容】
小売・サービス業に特化した研修サービス
教育・人事・経営に関する各種コンサルティング、出版・情報提供サービス

【会社の特徴】
同社はマクドナルド、ユニクロの教育責任者を歴任した代表(グローイング・アカデミー学長)が、ノウハウを比較、融合、発展させ、独自の人財育成システムとして開発した「グローイング・アカデミー」を起源として、人財育成の力でサービス業の未来を変えるため、2012年4月に設立したHRのプラットフォーマーです。
またBCホールディングスグループはこれまで、店舗経営を行う企業の方々に対し、他の一般的なコンサルティング会社には真似できないサービスの提供と開発にこだわり続けてきました。成功するためのストーリーをお客様と一緒に描き、共に汗をかき、課題を解決する総合的なワンストップサービスを提供できる企業グループです。
国内での事業拡大はもとより、アジアへ進出し、日系企業のアジア進出・出店支援、また外資系企業の日本進出支援も積極的にサポートし、国内外を問わず、世界のサービス業のトータルソリューションカンパニーとして、これからも社会に必…
設立
2012年 4月2日
資本金
217084393円(準備金含む)
従業員数
58名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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