募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に向けた増員
- 仕事内容
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営業組織の立ち上げから経営参画まで担えるポジション【職務概要】
東京支社長候補として、営業部門全体のマネジメントと、支社立ち上げ・運営を担当していただきます。
2025年10月に設立する東京支社を牽引する「社長の右腕ポジション」として、営業部門のリーダーシップを担える方を募集します。支社の立ち上げ・戦略策定・メンバー育成・営業活動を、まさに“自らの手で”ゼロから構築・推進いただきます
【職務詳細】
・東京支社の立ち上げ・運営、営業組織のマネジメント全般
・営業戦略立案（KPI設計、案件進捗管理、施策実行）
・顧客開拓・商談・受注などの営業活動（プレイヤーとしても一定の売上を担当）
・予算設計・進捗モニタリング（週次・月次）
・メンバー育成・OJT／営業スキル・ノウハウの共有
・経営層と連携した、事業成長に向けた打ち手の提案・実行
【ポジションの魅力】
・「ゼロからの組織立ち上げ」に携われる貴重なポジション
・成果に応じて年収1，000万円超も実現可能
・役員直下のポジションで経営に近い距離で活躍
・「枠を売る」だけじゃない営業：グルスタは、応募・入社に強みを持つ「成果報酬型」の求人サービス
・急成長を遂げる成長企業でキャリアアップ
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・無形商材の法人営業経験（目安：3年以上）
・数字目標に対する高い意識と成果のご経験
・個人で売上をつくるだけでなく、周囲と連携しながら成果を上げてきたご経験
・自らも現場に立ち続けることに意欲的な方（プレイヤー志向も歓迎）
【尚可】
・営業マネージャーやプレイングマネージャー経験
・KPIや営業フロー設計経験
・若手メンバー育成・OJT経験
・営業組織の立ち上げ・改善に関わった経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・営業部門のリーダーシップを発揮し、組織を作り上げる意欲がある方
・プレイヤーとして成果を上げ、組織を牽引できるバランス感覚を持つ方
・若手の育成やチーム作りに面白さを感じられる方
・自身の成果でメンバーに背中を見せ、信頼を築ける方
・立ち上げ・整備フェーズを前向きに楽しめる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区西新橋1丁目5－10 天野ビル
都営三田線「内幸町」駅徒歩1分、東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9：30～18：30
- 年収・給与
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年収:600万～1000万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年4回+業績賞与
昇給:年4回
- 待遇・福利厚生
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交通費支給、美容手当、テレワーク可、服装自由、Yogibo仮眠室あり、社会保険完備、MVP表彰制度、阪神甲子園球場 年間シート保有 など
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
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年間休日127日 (2025年度)、完全週休2日制 (土・日)、祝日、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、産前産後休業、育児休業、パートナー誕生日休暇 など
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 東京支社の立ち上げ責任者として、営業戦略の策定からメンバー育成まで幅広く挑戦できます。 裁量が大きく、経営層直下で組織づくりに関われる貴重なポジション。 成果に応じて高年収も目指せる成長環境です。
