営業(法人向け)
【東京:リモート】法人営業(物流DX領域) ※土日休み
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掲載期間:26/04/13~26/04/27求人No:WORKP-407549155
NEW営業(法人向け)

【東京:リモート】法人営業(物流DX領域) ※土日休み

ハコベル株式会社
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募集要項

募集背景
増員のため
仕事内容
物流業界を変革するSaaS営業でキャリアアップ!福利厚生充実
【職務概要】
物流業界の未来を支えるSaaSプロダクトの営業を幅広く担当します。

【職務詳細】
・荷主企業や物流事業者を訪問し、日々の課題やニーズを丁寧にヒアリング
・お客様に最適なITソリューションを提案し、業務効率化やコスト削減を支援
・経営層を含む決裁者に対して分かりやすくプレゼンテーションを実施
・顧客との信頼関係を築き、長期的なパートナーシップを育成
・カスタマーサクセスチームと密に連携し、導入後のフォローや改善活動を推進
・新規開拓をメインに、既存顧客への継続的な深耕営業も担当
・市場や顧客の声を反映し、営業手法やサービスの向上に積極的に関わる

【その他・魅力】
・1人あたり20社以上の顧客を担当しており、多様な業界・業態の方々と関わることができます。
・訪問営業とオンライン商談を組み合わせた柔軟な営業スタイルで、効率よく業務を進めていただけます。
・物流業界の根幹を支える仕事であり、社会課題の解決に直接貢献できる大きなやりがいがあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・BtoB SaaSまたはソフトウェアビジネスの営業経験(3年以上)
・顧客の管理職以上との議論をリードした経験

【尚可】
・エンタープライズ営業経験
・口頭および書面でのコミュニケーション・交渉スキルをお持ちの方
・顧客企業の管理職層以上と主体的に議論をリードできる方
・チーム全体の成果にコミットし、自発的に行動できる方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・同社ミッションに共感する方
・物事をやり遂げる執着心
・社内外の関係当事者の信頼を勝ち得、円滑に業務を進められるコミュケーション能力
・圧倒的な行動量とスピード感
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更無し))
勤務地
東京都中央区八丁堀2-14-1 住友不動産八重洲通ビル1・3F(八丁堀オフィス)
日比谷線「八丁堀」駅A5出口より徒歩2分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム11時~16時)※週初めに限りコアタイム10時から16時まで 基本就業時間10時~19時
年収・給与
年収:600万~1500万程度
月給制:月額461539円
給与:年収は経験・スキル・前職給与を考慮の上決定(基本給に諸手当含)


賞与:業績賞与あり
昇給:年2回
待遇・福利厚生
・交通費実費支給・育休復職祝い金制度・企業型確定拠出年金制度・部活補助制度・社員割引・リモート手当・コミュニケーション補助(ランチ・ディナー・ドリンク)・借上げ社宅制度など
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
完全週休2日(土日祝)、年次有給休暇(入社時に5日間、半年後に5日間付与)、夏季・年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、サンクスホリデー、産休・育休
選考プロセス
書類選考→面接(複数回)ワークサンプル→最終面談 ※リファレンスチェックを挟みます
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
成長中の組織のため、実績次第で様々な機会に挑戦できます。 ・チームリーダー、マネージャー等セールス組織のリード ・異なるプロダクトや事業部長等タテ、ヨコどちらにもキャリアの展開が可能です。

会社概要

社名
ハコベル株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
物流のシェアリングプラットフォームの運営/ソフトウェアソリューションの提供/物流業界向けのコンサルティングサービスの提供

【会社の特徴】
同社は、テクノロジー・仕組みで、物流業界の品質の高さを持続的に継続・向上させることを目指します。そのために、バリューチェーン/ビジネスプロセスを横断的にソフトウェアで繋げ、データ・テクノロジーによる最適化・効率化を実現するためのプラットフォームを作っていきます。お客様にとっては最適な物流が安く・早く実現でき、運送事業者・ドライバーにとってはもっと報われ・多くの利益を受け取れる世界へ。
同社だけではなく、多くの方々との共創により、物流業界が持続的に成長・発展できる仕組みを作り、将来の日本のインフラになることを目指します。
現在事業・プロダクトは運送手配サービスと物流DXシステムの2軸で展開しております。
設立
2022年8月
資本金
100000000円
従業員数
70名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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