募集要項
- 募集背景
- 事業拡大における人材不足
- 仕事内容
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★完全週休二日制★／転勤無し／住宅手当や福利厚生充実【職務概要】
同社の経理担当として、仕訳や伝票処理、決算用資料作成などの経理業務及びマネジメントを担当していただきます。
【職務詳細】
・経理部門のマネジメント業務
・入出金管理
・月次決算、四半期決算、年次決算
・キャッシュや出納の管理
・売掛金・買掛金管理 など
【業務の特徴】
これまでの経理の経験を活かして、中核メンバーとして活躍することが期待されます。ゆくゆくは、同社の幹部候補として活躍することが可能です。また、将来的には、新たな制度の構築や仕組みづくりにも携わるなど、部門を牽引するくらいの役割を担うことが期待されます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・決算業務のご経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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【本社】〒330-0061 埼玉県さいたま市浦和区常盤9-4-13
JR京浜東北線「北浦和」駅徒歩10分
【参考】新宿駅から35分／東京駅から40分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～17時30分（実働7.5時間）
- 年収・給与
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年収:500万～700万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:随時
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、交通費全額支給 、時間外手当 、【月給に含まれている手当：皆勤手当（月1万円） 、職能給、調整給、住宅手当（月1万6000円 ※世帯主は月2万円）】、家族手当、保養所、再雇用制度（65歳）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日110日】完全週休2日制（休日はシフト制※基本日曜日は休日です／月8～9日休み）、有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、夏季休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接⇒二次面接（⇒場合によっては三次面接）⇒内定（筆記試験なし）
※状況により変更になる場合あり
