営業企画
営業企画/マーケティング戦略(建設DXプラットフォーム「BuildApp」担当)
気になる
掲載期間:26/04/13~26/04/27求人No:WORKP-408594954
NEW営業企画

営業企画/マーケティング戦略(建設DXプラットフォーム「BuildApp」担当)

野原グループ株式会社
気になる

募集要項

募集背景
増員
仕事内容
創業400年の老舗×建設DX。独自のBtoBマーケモデルを構築する戦略リーダー。
【職務概要】
建設業界のデジタル化を牽引する自社開発の建設DXプラットフォーム「BuildApp」の拡販、およびグループで運営する多種の事業成長を支援するため、営業戦略の立案からマーケティング施策、営業推進施策の立案・実行・PDCAまで幅広くお任せします。

【職務詳細】
・「BuildApp」およびその他グループ事業のマーケティング/営業支援施策の立案と実行
・各事業の営業活動の基盤となる営業戦略立案および実行、PDCAの伴走支援
・営業活動の効果を最大化するためのセールスイネーブルメント(教育・ツール整備等)の企画・実行
・オンライン/オフラインのマーケティング施策を通じた営業活動の後方支援
・CRM戦略の立案およびMAツール(Salesforce Account Engagement)を活用した営業部門の拡販支援
・同社独自のBtoBマーケティングモデルの構築・昇華への寄与

【担当サービス:BuildAppについて】
設計・製造・施工といった建設プロセス全体をBIM(Building Information Modeling)データでつなぐ建設DXプラットフォームです。業界の生産性向上とデジタル化を推進する同社の主力事業です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・セールスイネーブルメントや営業と連携した企画の立案、および施策の実行推進経験
・BtoBマーケティング全般の企画、および施策の実行推進経験
・上記施策の上流工程にあたるコミュニケーション戦略の立案経験

【尚可】
・CRM/MAツール(Salesforce、Account Engagement等)の運用経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都新宿区新宿1-1-11 ザイマックス新宿御苑ビル
東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前」駅徒歩3分
東京メトロ丸ノ内線「四谷三丁目」駅徒歩8分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~17時30分(所定労働時間:7時間30分)
年収・給与
年収:504万~700万程度
月給制:月額315000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(3月・9月)業績賞与あり
昇給:年1回
待遇・福利厚生
各種社会保険、健康診断、退職金制度(一時金+確定拠出)、社員持株会制度等
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日122日以上】週休2日制(土日/土日出勤がある場合は平日にて振替休日取得)、祝祭日、年次有給休暇、夏期・年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ライフサポート休暇、記念日休暇など
選考プロセス
書類選考⇒一次面接⇒SPI/最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
野原グループ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
内装資材、サッシ金属建材、外装建材、セメント、鉄鋼、土木関連資材の販売・施工、及び道路標識の製造・販売

【会社の特徴】
同社の歴史は古く、1598年に綿販売業として創業し、1947年に法人化しました。金物業を経て建設資材の販売を手がけるようになり、建設資材の商社から施設の施工、さらに交通標識や案内板など幅広い事業を手がけています。そんな歴史からわかるように、つねに時代のニーズを吸い上げて事業化していく企業文化が同社の特徴です。
商社機能のみならず自らが施工も行うという多機能な事業形態を強みに、長年にわたりノウハウを培い、付加価値の高いサービスを顧客に提供しています。
海外進出にも積極的に取り組んでいます。経済成長が著しいシンガポール、インドネシア、中国、ベトナム、インドなどアジアを中心に、建設資材の輸出入、建材の生産・販売、内装工事などを行い、収益の拡大を図っています。
設立
1947年9月11日
資本金
1億円
売上高
1175億5100万円(2022年6月期 野原グループ連結)
従業員数
1086名(2025年7月現在 グループ連結)
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人