募集要項
- 募集背景
- 業務・ITコンサルティングの拡充及び体制強化
- 仕事内容
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パーソルグループの新会社／はたらき方改革の専門家集団／業務・ITコンサルティング【職務概要】
人事部が従来行ってきた『管理人事』としての価値に変革をもたらし、『管理人事』から『戦略人事』へのシフトをお客様に寄り添い実現します。
【コンサルティング支援概要】
・テクノロジーの活用による生産性向上支援（人事DX推進BPR、BPO・シェアード化など）
・データの活用による戦略人事支援（人事システム導入・活用、人事戦略設計、人事制度設計など）
【職務詳細】
・上記コンサルティングプロジェクト稼働（ヒアリング業務や課題整理、資料作成、顧客との打ち合わせなど幅広くご対応いただく可能性がございます）
・上記コンサルティング支援におけるプロジェクトマネジメント
・人事コンサルティングサービス案件の獲得に向けた顧客提案（顧客への課題ヒアリングや提案内容の作成をご担当いただきます。）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・プロジェクトマネジメント経験 1年以上
・顧客への課題発掘～提案までの実施経験
【歓迎】
・コンサルティング会社でのコンサルティング経験
・社外プロジェクトのマネジメント／リーダー経験
・人事ERPもしくはSaaS系HRテックの導入経験
・BPRコンサルティング経験
・役員クラスとの折衝経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・自ら考え仕事を進めることができる方
・顧客の未来を描き、自らが主体となって顧客へ提案を行うことが出来る
・自分の考えに固執せず多角的に物事を考えることができる方
・プレイヤーとして業務を行いつつプロジェクトのマネジメントも並行できる方
・数多くの選択肢の中から顧客にあった提案を一から考えられる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヵ月)
- 勤務地
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東京都千代田区大手町2-1-1大成大手町ビル10F
案件先により異なる（本社：東京メトロ各線「大手町」駅より徒歩4分）
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- フルフレックス制（標準労働時間8時間）
- 年収・給与
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年収:510万～1000万程度
月給制：月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（雇用、労災、健康、介護、厚生年金）、時間外勤務手当、通勤手当、社内研修制度、資格手当
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日124日】週休2日制（土日祝）、夏季休暇（5日間）、特別休暇（慶弔休暇等）、年次有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接2～3回→内定 ※ポジション・評価に応じて変更の可能性あり
※状況により変更になる場合あり
