募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員
- 仕事内容
-
★オススメ求人★販売・サービス経験が活かせます！／完全週休2日制！【職務概要】
一生に一度となる住宅購入の場面において、身近なパートナーとしてお客様に寄り添い、また不動産・住宅のプロとして、あらゆるご提案やサポートをしていく仕事です。真のニーズやご要望を把握し、お客様一人一人にとって、最適で最善なご提案をしていきます。
【職務詳細】
・集客のための広告マーケティング戦略
・お客様のご要望のヒアリング、ニーズの把握
・物件のご提案やご紹介
・住宅ローンの斡旋や登記関連手続きのフォロー
・お引渡しまでの手続きのサポート
【昇進・昇格キャリアステップ】
半期ごとに評価・表彰・賞与査定があり、成果次第で若くして昇給・昇格のチャンスがあります。
キャリアイメージ（事例）25歳：2～3名を束ねるマネージャー 29歳：店舗を統括する支店長 34歳：エリア統括部長
【身につくスキル・経験】
不動産売買取引の知識や不動産売買に関わる全般知識を身につけることが可能です。
不動産売買を通じての対人スキルやコミュニケーションスキルの向上が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
★経験不問！営業経験をつみたい方のご応募をお待ちしております！
【必須】
■普通自動車運転免許（AT限定可）
【尚可】
■営業、接客、販売サービス経験者は歓迎。
■建設／不動産業界で営業をされていた経験者も活躍中です！
【モデル年収】
部長 年収1500万円／32歳
課長 年収1000万円／29歳
主任 年収600万円／25歳
社員 年収400万円／22歳
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ■当事者意識を持って仕事を取り組んで頂ける方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(5ヶ月)
- 勤務地
-
※ご自宅近くの営業所での勤務になります。
※勤務地により異なる
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時30分～18時30分
- 年収・給与
-
年収:500万～1200万程度
月給制：月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回 ※インセンティブ別途支給あり
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
社内表彰制度、確定拠出型年金制度、交通費支給（月2.5万円まで／他規程あり）、スマートフォン、ノートパソコン貸与、定期健康診断／インフルエンザ予防接種補助、住宅購入支援制度（上限200万円）、資格手当（規定あり）
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 年間休日110日+計画年休5日、完全週休2日制（火水）、年末年始休暇（8日）、夏期休暇（9日）、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ※株式会社メルディアリアルティへ出向
