戦略コンサルタント
【石川】経営コンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/13~26/04/27求人No:WORKP-403783601
NEW戦略コンサルタント

【石川】経営コンサルタント ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社タナベコンサルティング
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募集要項

募集背景
事業拡大による増員
仕事内容
得意分野を活かしたコンサルティング力が得られ、徐々に他の知識も身につきます!
【職務概要】
同社のコンサルティングスタイルは、複数のコンサルタントが同時にプロジェクトに関与し、事業戦略/収益改革/組織デザイン/経営システムなど、複数の課題テーマごとにチームを編成して、同時並行でプロジェクトを進める「チームコンサルティング」です。

【職務詳細】
これまで培った経験を活かしつつ、チームコンサルティングのもと、同時並行でプロジェクトのアシスタントとして参画し、コンサルティングスキルを高めていきます。
また、研究会やセミナーのサポート・スタッフ業務にも従事します。
研究会とは、全国の優秀な企業を巡り、ビジネスモデルや組織機能戦略の実例を現場で学ぶスタイルの合同視察型の経営研究会です。セミナーとは、経営戦略セミナー、FCCフォーラム、社長教室、後継経営者スクール、幹部候補生スクール、新入社員教育実践セミナー等の人材育成プログラムを全国各地にて展開しているものです。
応募資格
必須
【必須】
・実務経験を3年以上お持ちの方(財務・人事・労務・生産管理・販売等の経験がある方)
 
【尚可】
▽下記業界にて、必須条件の経験がある方
・ヘルスケア業界出身者(医療機器・製薬・医療介護関連)
・住宅・建設業界出身者
・食品業界出身者(食品メーカー・商社・小売・その他食品関連)
・卸流通業界出身者(商社・流通・外食サービス関連)
・Web・通販業界出身者
・観光・旅行業界出身者
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
石川県金沢市昭和町16-1ヴィサージュ5F
JR北陸本線「金沢」駅より徒歩3分
勤務時間
8時45分~17時15分(所定労働時間:7時間30分)
年収・給与
年収:450万~660万程度
年俸制:月額375000円
給与:■給与は半期年俸制
賞与:年2回(4ヵ月分)
昇給:規定による
待遇・福利厚生
退職金制度、社員持株会、財形貯蓄制度、借上社宅制度、各種社会保険完備、健康診断(年2回)、総合福祉団体定期保険、外部健康相談サービス、社員親睦会補助、各種研修制度
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
年間122日(内訳)土曜/日曜/祝日/夏期/年末年始/GW(社内カレンダーに基づく)/有給休暇は入社時3日付与、半年経過後7日付与、最高20日/その他特別休暇
選考プロセス
書類選考⇒適性検査・採用訪問・PCスキルシート提出(面接前事前対応)⇒一次面接(30~60分程度)⇒社長面接(30~45分程度・来社必須)
※選考状況に応じて、動画選考や事業所との面談・面接が入る可能性がございます。
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社タナベコンサルティング
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■経営コンサルティング ■人材育成サービス(社会人向けセミナー、研修、教育) ■会員組織向け経営情報サービス
■セールスプロモーション(SP)コンサルティング ■戦略総合研究所にて成長分野や経営戦略の研究・発信

【会社の特徴】
同社は、「企業を愛し、企業とともに歩み、企業繁栄に奉仕する」を理念に、「100年先も一番に選ばれる戦略パートナー」として3事業(コンサルティング、
セールスプロモーション、人材育成アライアンス)を展開しています。
東証プライム上場グループで、企業の安定を示す指標のひとつである自己資本比率は80%を達成しています。
同社の強みは、半世紀を超える歴史の中で、これまでに約10,000社以上のコンサルティング実績があり、数多くの臨床事例を持っているという点です。
あらゆるドメイン(事業領域)や経営テーマに対応できるノウハウを蓄積していて、全国の中堅企業を中心に上場企業に至るまで、企業規模に適応した
コンサルティング・メソッドを開発・提供しています。
同社では、多種多様なサービスを展開していますが、分野は違えど、「企業繁栄に奉仕する」という明確な指針は全てac
設立
2022年4月15日(グループ設立1963年4月1日)
資本金
17億7200万円
売上高
105億72百万円(2022年3月期)
従業員数
902名(グループ全体) ※2025年7月1日現在
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,335名(2025年4月現在)

人紹部門:950名(2024年4月現在)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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